【摘要】：信息技術(shù)業(yè)近年來發(fā)展速度減緩甚至出現(xiàn)上市公司績效負增長,從企業(yè)資源配置的角度而言,企業(yè)如何從一般性的競爭力轉(zhuǎn)化為持續(xù)的核心競爭力,關(guān)鍵是對知識資本如何進行有效的開發(fā)。文章選取信息技術(shù)業(yè)上證A股的全部上市公司作為研究對象,對知識資本與企業(yè)績效的關(guān)系進行實證研究,探索知識資本如何影響企業(yè)績效,為發(fā)展陷入瓶頸的信息技術(shù)業(yè)上市公司提升企業(yè)績效方面提供建議和借鑒。
[Abstract]:In recent years, the development of information technology industry has slowed down and even appeared negative growth of listed companies' performance. From the point of view of enterprise resource allocation, how can enterprises transform from general competitiveness to sustained core competitiveness? The key is how to develop knowledge capital effectively. This paper selects all the listed companies in the information technology industry Shanghai Stock Exchange as the research object, carries on the empirical research to the relationship between the knowledge capital and the enterprise performance, explores how the knowledge capital affects the enterprise performance. It provides advice and reference for the development of IT listed companies to improve corporate performance.
【作者單位】： 東華大學(xué)旭日工商管理學(xué)院會計系;
【分類號】：F49;F832.51;F224

【參考文獻】

相關(guān)期刊論文 前3條

1 李嘉明,黎富兵;企業(yè)智力資本與企業(yè)績效的實證分析[J];重慶大學(xué)學(xué)報(自然科學(xué)版);2004年12期

2 劉烈龍,張乖利;人力資本績效在企業(yè)績效中的地位分析[J];嘉應(yīng)學(xué)院學(xué)報;2004年02期

3 盧馨;黃順;;智力資本驅(qū)動企業(yè)績效的有效性研究——基于制造業(yè)、信息技術(shù)業(yè)和房地產(chǎn)業(yè)的實證分析[J];會計研究;2009年02期

【共引文獻】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 李博;王冠宇;;智力資本與企業(yè)績效的關(guān)系實證研究——以我國汽車及其配件行業(yè)為例[J];北方經(jīng)濟;2010年12期

2 楊軍節(jié);;知識資本對企業(yè)績效影響的研究進展[J];北方經(jīng)濟;2011年04期

3 趙海林;;智力資本披露程度研究——基于海爾集團的案例分析[J];財經(jīng)問題研究;2012年03期

4 余海宗;鄧倩;;智力資本對企業(yè)價值貢獻的實證分析[J];財會通訊(學(xué)術(shù)版);2007年07期

5 田靜;;企業(yè)發(fā)展?jié)摿εc智力資本的相關(guān)性分析——基于VAIC法和綜合指數(shù)法下的實證研究[J];財會通訊;2009年33期

6 趙玉勇;;淺談智力資本評價VAIC法的局限性及改進[J];財會通訊;2010年14期

7 吳小蕾;;智力資本與物質(zhì)資本對商業(yè)銀行績效的影響分析——以上市商業(yè)銀行為例[J];財會通訊;2010年20期

8 王韜;劉念波;黃干;;智力資本與民營企業(yè)治理績效的實證研究[J];財會通訊;2010年27期

9 徐鳳菊;周文;;基于智力資本的企業(yè)價值創(chuàng)造路徑研究[J];財會通訊;2010年34期

10 李中斌;吳元民;;智力資本管理研究述評[J];重慶工學(xué)院學(xué)報(社會科學(xué)版);2008年05期

相關(guān)會議論文 前8條

1 劉剛;吳蔡平;;技術(shù)創(chuàng)新的轉(zhuǎn)換成本障礙及治理措施[A];中國企業(yè)管理研究會年度報告（2006—2007）——中國企業(yè)自主創(chuàng)新與品牌建設(shè)學(xué)術(shù)研討會暨中國企業(yè)管理研究會2006年年會論文集[C];2006年

2 蔣琰;茅寧;;智力資本與財務(wù)資本:誰對企業(yè)價值創(chuàng)造更有效?——來自于江浙地區(qū)企業(yè)的實證研究[A];中國會計學(xué)會2007年學(xué)術(shù)年會論文集（下冊）[C];2007年

3 胡爽;;基于傳統(tǒng)制造業(yè)的智力資本對企業(yè)價值影響的研究[A];中國會計學(xué)會高等工科院校分會2010年學(xué)術(shù)年會論文集[C];2010年

4 曹裕;陳曉紅;李喜華;;基于企業(yè)生命周期的智力資本與企業(yè)績效關(guān)系研究[A];第四屆（2009）中國管理學(xué)年會——管理科學(xué)與工程分會場論文集[C];2009年

5 陳曉紅;李喜華;曹裕;;智力資本對企業(yè)績效的影響——基于面板數(shù)據(jù)模型的分析[A];第四屆（2009）中國管理學(xué)年會——組織行為與人力資源管理分會場論文集[C];2009年

6 王雪榮;闕中園;許婷;王斌;;智力資本與企業(yè)績效關(guān)系:基于中國三類行業(yè)的實證研究[A];第十二屆中國管理科學(xué)學(xué)術(shù)年會論文集[C];2010年

7 張丹;呂程;;知識資本與企業(yè)績效的關(guān)系研究——基于信息技術(shù)業(yè)上證A股上市公司的實證分析[A];中國會計學(xué)會高等工科院校分會第十九屆學(xué)術(shù)年會（2012）論文集[C];2012年

8 江乾坤;邢靜依;馮飛;;智力資本及其構(gòu)成要素對IPO抑價的影響——基于我國創(chuàng)業(yè)板上市公司的實證分析[A];中國會計學(xué)會高等工科院校分會第十九屆學(xué)術(shù)年會（2012）論文集[C];2012年

相關(guān)博士學(xué)位論文 前10條

1 尹鵬;嵌入智力資本因素的上市公司經(jīng)營困境預(yù)測研究[D];華中科技大學(xué);2011年

2 王娟;基于企業(yè)版主創(chuàng)新的會計問題研究[D];天津財經(jīng)大學(xué);2011年

3 葛桓志;戰(zhàn)略導(dǎo)向人力資源成本管理研究[D];西南財經(jīng)大學(xué);2010年

4 鄭美群;基于智力資本的高技術(shù)企業(yè)績效形成機理研究[D];吉林大學(xué);2006年

5 張小紅;智力資本及其管理研究[D];中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院;2007年

6 王曉靈;HR部門顧客關(guān)系管理及其對企業(yè)智力資本驅(qū)動研究[D];同濟大學(xué);2008年

7 黃輝宇;基于醫(yī)療服務(wù)知識成本計量與監(jiān)控的醫(yī)療價格體系研究[D];天津大學(xué);2007年

8 肖美丹;知識資產(chǎn)、智力資本與企業(yè)績效關(guān)系研究[D];天津大學(xué);2007年

9 傅傳銳;基于智力資本的企業(yè)價值評估研究[D];廈門大學(xué);2009年

10 徐愛萍;智力資本的三維協(xié)同機理與績效評價研究[D];武漢理工大學(xué);2009年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 蘇暢;基于DEA的商業(yè)銀行智力資本效率研究[D];大連理工大學(xué);2010年

2 孫翠英;智力資本對企業(yè)市場價值影響的實證分析[D];江西財經(jīng)大學(xué);2010年

3 周金江;企業(yè)專用性人力資本提升企業(yè)競爭力的實證研究[D];東北財經(jīng)大學(xué);2010年

4 徐暉;企業(yè)組織資本及其信息披露困境[D];天津財經(jīng)大學(xué);2010年

5 趙文彥;我國創(chuàng)新型企業(yè)績效評價體系研究[D];東華大學(xué);2011年

6 侯麗;我國上市公司智力資本信息披露的有用性研究[D];東華大學(xué);2011年

7 胡爽;智力資本與企業(yè)價值關(guān)系研究[D];沈陽工業(yè)大學(xué);2010年

8 李卓;我國上市公司管理層股權(quán)激勵與公司業(yè)績關(guān)系的實證研究[D];吉林大學(xué);2011年

9 馬靜;高技術(shù)企業(yè)知識資本績效評價研究[D];吉林大學(xué);2011年

10 楊井泉;智力資本與企業(yè)可持續(xù)成長能力的相關(guān)性研究[D];北京交通大學(xué);2011年

【二級參考文獻】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 姚樹榮;創(chuàng)新型人力資本、制度與企業(yè)績效[J];當(dāng)代財經(jīng);2001年02期

2 傅傳銳;;智力資本對企業(yè)競爭優(yōu)勢的影響——來自我國IT上市公司的證據(jù)[J];當(dāng)代財經(jīng);2007年04期

3 陳勁,謝洪源,朱朝暉;企業(yè)智力資本評價模型和實證研究[J];中國地質(zhì)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2004年06期

4 芮明杰,郭玉林;智力資本激勵的制度安排[J];中國工業(yè)經(jīng)濟;2002年09期

5 石軍偉;胡立君;付海艷;;企業(yè)社會資本的功效結(jié)構(gòu):基于中國上市公司的實證研究[J];中國工業(yè)經(jīng)濟;2007年02期

6 曹曉峰;人力資源整合是提升企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵途徑[J];管理世界;2003年04期

7 劉海建;陳傳明;;企業(yè)組織資本、戰(zhàn)略前瞻性與企業(yè)績效:基于中國企業(yè)的實證研究[J];管理世界;2007年05期

8 李東紅;企業(yè)核心能力理論評述[J];經(jīng)濟學(xué)動態(tài);1999年01期

9 劉芍佳,李驥;超產(chǎn)權(quán)論與企業(yè)績效[J];經(jīng)濟研究;1998年08期

10 韓傳模;孫青霞;;中國資本結(jié)構(gòu)實證研究方法的思考[J];會計研究;2006年09期

【相似文獻】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 余海宗;鄧倩;;智力資本對企業(yè)價值貢獻的實證分析[J];財會通訊(學(xué)術(shù)版);2007年07期

2 林園春;;知識資本與企業(yè)績效關(guān)系的實證研究[J];企業(yè)經(jīng)濟;2010年11期

3 張宗益;韓海東;;行業(yè)間智力資本與企業(yè)績效關(guān)系對比研究[J];科技進步與對策;2011年16期

4 陳曉紅;李喜華;曹裕;;創(chuàng)業(yè)知識資本與企業(yè)績效關(guān)系研究[J];科學(xué)學(xué)研究;2009年05期

5 姚正海;;知識資本、人力資本與智力資本辨析[J];財會月刊(綜合版);2006年15期

6 吳岸松;;關(guān)于企業(yè)中知識資本價值實現(xiàn)的研究[J];商場現(xiàn)代化;2007年20期

7 劉海光;姜婷婷;吳君民;;企業(yè)人力資本、知識資本與智力資本的比較研究[J];財會月刊;2009年15期

8 盧馨;黃順;;智力資本驅(qū)動企業(yè)績效的有效性研究——基于制造業(yè)、信息技術(shù)業(yè)和房地產(chǎn)業(yè)的實證分析[J];會計研究;2009年02期

9 蔣慧杰;李麗紅;梁曉琴;;知識共享促進知識資本放大的機理分析——基于項目組織[J];北京理工大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2010年03期

10 楊軍節(jié);;知識資本對企業(yè)績效影響的研究進展[J];北方經(jīng)濟;2011年04期

相關(guān)會議論文 前10條

1 陳曉紅;李喜華;曹裕;;智力資本對企業(yè)績效的影響——基于面板數(shù)據(jù)模型的分析[A];第四屆（2009）中國管理學(xué)年會——組織行為與人力資源管理分會場論文集[C];2009年

2 王雪榮;闕中園;許婷;王斌;;智力資本與企業(yè)績效關(guān)系:基于中國三類行業(yè)的實證研究[A];第十二屆中國管理科學(xué)學(xué)術(shù)年會論文集[C];2010年

3 陳曉紅;李喜華;;創(chuàng)業(yè)知識資本與企業(yè)績效關(guān)系研究[A];第三屆（2008）中國管理學(xué)年會論文集[C];2008年

4 曹裕;陳曉紅;李喜華;;基于企業(yè)生命周期的智力資本與企業(yè)績效關(guān)系研究[A];第四屆（2009）中國管理學(xué)年會——管理科學(xué)與工程分會場論文集[C];2009年

5 李正衛(wèi);吳曉波;何迪維;;技術(shù)創(chuàng)新、人力資本與企業(yè)績效——一個基于杭州軟件產(chǎn)業(yè)的實證分析[A];管理科學(xué)與系統(tǒng)科學(xué)研究新進展——第7屆全國青年管理科學(xué)與系統(tǒng)科學(xué)學(xué)術(shù)會議論文集[C];2003年

6 葛玉輝;;經(jīng)營者人力資本產(chǎn)權(quán)界定與國有企業(yè)績效[A];當(dāng)代中國：發(fā)展·安全·價值——第二屆（2004年度）上海市社會科學(xué)界學(xué)術(shù)年會文集 （中）[C];2004年

7 姚麗瓊;;關(guān)于知識資本的構(gòu)成及其特征的理論探討[A];陜西省社會科學(xué)界解放思想論壇文集[C];2003年

8 錢士茹;韓瑜;;企業(yè)高管團隊社會資本與企業(yè)績效關(guān)系的實證研究[A];第三屆（2008）中國管理學(xué)年會論文集[C];2008年

9 高素英;趙曙明;張艷麗;;戰(zhàn)略人力資本與企業(yè)競爭優(yōu)勢關(guān)系研究[A];第五屆（2010）中國管理學(xué)年會——組織行為與人力資源管理分會場論文集[C];2010年

10 姚麗瓊;;關(guān)于知識資本的構(gòu)成及其特征的理論探討[A];陜西省經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略研究會成立大會論文集[C];2004年

相關(guān)重要報紙文章 前10條

1 祥云;實施“兩本”就位企業(yè)永葆青春[N];中國現(xiàn)代企業(yè)報;2007年

2 李新花;知識經(jīng)濟時代民企財務(wù)管理要創(chuàng)新[N];河北經(jīng)濟日報;2006年

3 本報記者 司建楠;制度重于技術(shù) 知識和人力資本是核心競爭力[N];中國工業(yè)報;2008年

4 佚名;CFO要學(xué)會管理智能資本[N];財會信報;2008年

5 許超仁;培訓(xùn)員工的“軟技巧”[N];中國高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)導(dǎo)報;2007年

6 李紅;工作需要“軟技巧”[N];就業(yè)時報;2007年

7 沈威風(fēng);思想是資本，，其他的不過是資金[N];中國房地產(chǎn)報;2005年

8 本報記者 徐皓;以投資的眼光看待人力資本[N];深圳特區(qū)報;2007年

9 北京師范大學(xué)教授 賴德勝;人力資源的“99°+1°論”[N];北京日報;2007年

10 南京人口管理干部學(xué)院人口經(jīng)濟系 張新嶺;促進農(nóng)民工就業(yè)的對策建議[N];中國人口報;2007年

相關(guān)博士學(xué)位論文 前10條

1 李麗紅;基于知識資本放大原理的咨詢項目知識共享路徑研究[D];天津大學(xué);2009年

2 申小莉;動漫企業(yè)智力資本結(jié)構(gòu)及其對企業(yè)績效的影響與提升研究[D];中南大學(xué);2010年

3 肖美丹;知識資產(chǎn)、智力資本與企業(yè)績效關(guān)系研究[D];天津大學(xué);2007年

4 鄭美群;基于智力資本的高技術(shù)企業(yè)績效形成機理研究[D];吉林大學(xué);2006年

5 程承坪;企業(yè)家人力資本開發(fā)及其與企業(yè)績效關(guān)系研究[D];武漢理工大學(xué);2002年

6 姚樹榮;人力資本、企業(yè)制度與績效[D];四川大學(xué);2003年

7 趙振寬;戰(zhàn)略視角的公司智力資本開發(fā)研究[D];首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué);2010年

8 饒淑華;智力資本驅(qū)動因素及其信息披露研究[D];復(fù)旦大學(xué);2005年

9 馮丹龍;企業(yè)組織資本增長機制研究[D];大連理工大學(xué);2006年

10 王虹;高績效工作系統(tǒng)、智力資本與企業(yè)績效關(guān)系之研究[D];暨南大學(xué);2009年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 鞏t

本文編號：2224423