發(fā)布時(shí)間：2017-10-15 09:47

  本文關(guān)鍵詞：郵政企業(yè)安全文化體系構(gòu)建與應(yīng)用研究

  更多相關(guān)文章： 郵政行業(yè) 安全文化體系 安全文化因子 安全文化模型

【摘要】：近年來,在許多行業(yè)中已經(jīng)展開了企業(yè)安全文化的研究并取得了一定的成效,但是目前郵政企業(yè)安全文化體系建設(shè)仍處于初級(jí)階段,尚未形成有代表性的企業(yè)安全文化體系。因此,本文通過借鑒國內(nèi)外安全文化體系建設(shè)的研究成果,對(duì)我國郵政企業(yè)安全文化體系的構(gòu)建與應(yīng)用進(jìn)行了研究。1.通過對(duì)國內(nèi)外企業(yè)安全文化建設(shè)現(xiàn)狀等文獻(xiàn)的研究,結(jié)合我國郵政企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,提出了郵政企業(yè)安全文化建設(shè)的研究內(nèi)容、方法及技術(shù)路線。2.通過對(duì)安全文化基本概念的論述,結(jié)合國內(nèi)外經(jīng)典的安全文化定義,得出了郵政企業(yè)安全文化的定義和理論基礎(chǔ)。3.通過對(duì)郵政企業(yè)安全文化建設(shè)必要性和意義的分析,制定了郵政企業(yè)安全文化的建設(shè)目標(biāo)和具體設(shè)計(jì)方案,得出了郵政企業(yè)安全文化的構(gòu)建體系。4.結(jié)合郵政企業(yè)安全文化構(gòu)建體系,分別構(gòu)建了郵政企業(yè)的組織、個(gè)人以及生產(chǎn)環(huán)境這三個(gè)層面的安全文化體系,并闡述了每個(gè)體系各自的實(shí)施方法。5.結(jié)合上虞分公司的實(shí)際情況,對(duì)上述三個(gè)層面的郵政企業(yè)安全文化體系進(jìn)行了實(shí)際應(yīng)用,得出了上虞分公司安全文化實(shí)踐所取得的實(shí)效。為我國郵政企業(yè)的安全文化制定和發(fā)展提供了參考依據(jù)。6.對(duì)本文郵政企業(yè)安全文化體系在理論方面和實(shí)踐方面的所取得的有益效果和不足之處進(jìn)行了客觀的分析,提出了郵政企業(yè)安全文化建設(shè)的展望。
【關(guān)鍵詞】：郵政行業(yè) 安全文化體系 安全文化因子 安全文化模型
【學(xué)位授予單位】：南華大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2015
【分類號(hào)】：F616;F270
【目錄】：

• 摘要4-6
• Abstract6-11
• 第1章 緒論11-18
• 1.1 研究背景11-12
• 1.2 研究目的與意義12-13
• 1.3 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀13-16
• 1.3.1 國內(nèi)安全文化的研究現(xiàn)狀13-14
• 1.3.2 國外安全文化的研究現(xiàn)狀14-16
• 1.4 本論文的研究內(nèi)容及技術(shù)路線16-18
• 1.4.1 研究內(nèi)容16
• 1.4.2 技術(shù)路線16-18
• 第2章 郵政企業(yè)安全文化體系建設(shè)的理論基礎(chǔ)和相關(guān)依據(jù)18-22
• 2.1 基本概念18-20
• 2.1.1 安全和文化18
• 2.1.2 安全文化和郵政企業(yè)安全文化18-20
• 2.1.3 安全文化因子20
• 2.2 安全文化模型20-22
• 第3章 郵政企業(yè)安全文化體系的設(shè)計(jì)22-26
• 3.1 設(shè)計(jì)的核心思想和基本原則22
• 3.2 郵政企業(yè)安全文化建設(shè)的必要性和意義22-23
• 3.3 郵政企業(yè)安全文化體系建設(shè)的目標(biāo)23
• 3.4 郵政企業(yè)安全文化體系的設(shè)計(jì)方案23-24
• 3.5 郵政企業(yè)安全文化構(gòu)建體系24-26
• 第4章 郵政企業(yè)安全文化體系建設(shè)方法26-45
• 4.1 郵政企業(yè)的組織安全文化26-32
• 4.1.1 郵政企業(yè)的組織安全文化體系26-28
• 4.1.2 郵政企業(yè)組織安全文化的實(shí)施方法28-32
• 4.2 郵政企業(yè)的個(gè)人安全文化32-37
• 4.2.1 郵政企業(yè)的個(gè)人安全文化體系32-34
• 4.2.2 郵政企業(yè)的個(gè)人安全文化的實(shí)施方法34-37
• 4.3 郵政企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)境安全文化37-40
• 4.3.1 郵政企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)境安全文化體系37-39
• 4.3.2 郵政企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境安全文化的實(shí)施方法39-40
• 4.4 郵政企業(yè)安全文化體系實(shí)施時(shí)需要注意的問題40-45
• 第5章 郵政企業(yè)安全文化體系應(yīng)用實(shí)踐45-58
• 5.1 企業(yè)概況45-46
• 5.2 上虞區(qū)分公司安全管理體系組織機(jī)構(gòu)46
• 5.3 組織安全文化體系的實(shí)踐46-52
• 5.3.1 制定安全生產(chǎn)目標(biāo)46-47
• 5.3.2 確立各部門安全管理職責(zé)47-50
• 5.3.3 制定安全考核細(xì)則50-52
• 5.4 個(gè)人安全文化體系的實(shí)踐52-54
• 5.4.1 管理者52-53
• 5.4.2 普通員工53-54
• 5.5 生產(chǎn)環(huán)境安全文化體系的實(shí)踐54-55
• 5.5.1 視頻集中監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)54-55
• 5.5.2 生產(chǎn)環(huán)境安全文化宣傳55
• 5.6 取得的成效55-58
• 第6章 結(jié)論及展望58-60
• 6.1 結(jié)論58-59
• 6.2 不足與展望59-60
• 參考文獻(xiàn)60-64
• 攻讀碩士學(xué)位期間發(fā)表的論文64-66
• 致謝66

【相似文獻(xiàn)】

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4 山東青島檢驗(yàn)檢疫局 生成選;構(gòu)建質(zhì)檢質(zhì)量安全文化體系[N];中國國門時(shí)報(bào);2012年

5 本報(bào)記者;建適合本企業(yè)安全文化體系[N];中國安全生產(chǎn)報(bào);2013年

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中國碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前7條

1 曹q詒，

本文編號(hào)：1036457