本文關鍵詞：稅收壓力、資本擠占與工資份額——基于中國制造業(yè)上市公司數(shù)據(jù)的研究

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【摘要】：從微觀層面測算了勞動所得占比,并試圖從制度層面揭示勞動所得占比較低的深層次原因、背后的利益分配機制和內(nèi)在邏輯。利用中國制造業(yè)上市公司的數(shù)據(jù),測算了企業(yè)支付的工資份額的變動趨勢,并對工資份額的影響因素進行計量檢驗。結果表明,平均而言,稅收占比最高,達41%,勞動份額為32.8%,資本份額為26.2%;資本的份額在上升,大體表明勞動者處于不利的地位。分析表明,工資份額受勞資雙方利益獲取能力和企業(yè)對政府稅費、資本成本支付水平的共同影響,在勞動方缺乏足夠保護的情況下,企業(yè)將過高的稅費、資本壓力轉嫁給勞動者,造成了工資份額的下降。其內(nèi)在原因在于,政府向企業(yè)征稅,企業(yè)則向勞動者擠占工資,勞動者缺乏足夠的權益保護能力,最終導致了勞動者工資及其份額較低和下降。
【作者單位】： 中國社會科學院財經(jīng)戰(zhàn)略研究院;中國人民銀行武漢分行;中國民生銀行深圳分行;
【關鍵詞】： 工資份額 制造業(yè) 上市公司 稅收壓力
【分類號】：F406.7;F272.92;F832.51
【正文快照】： 一、引言工資與每個人的利益切身相關,而工資所得及其占比也具有宏觀等多重影響,這就使得該問題具有重要的現(xiàn)實和理論意義。前幾年的企業(yè)加薪熱潮使得中國勞動工資報酬問題成為國內(nèi)學者關注的焦點,勞動工資份額占國民收入的比重是否過低及其影響因素成為各方關注的議題,而工資

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中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前2條

1 王壽濤;;地勘單位境外持股退出問題分析[J];中國國土資源經(jīng)濟;2013年05期

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本文編號：823044