二元學(xué)習(xí)平衡是指企業(yè)兼顧探索式學(xué)習(xí)和挖掘式學(xué)習(xí),它是企業(yè)實(shí)現(xiàn)短期績(jī)效與長(zhǎng)期績(jī)效的關(guān)鍵。由于知識(shí)在企業(yè)外部合作伙伴之間的分布影響企業(yè)獲取外部知識(shí),知識(shí)在企業(yè)內(nèi)部研發(fā)人員之間的分布影響企業(yè)吸收外部知識(shí),知識(shí)分布會(huì)影響企業(yè)二元學(xué)習(xí)平衡。本文引入二模網(wǎng)絡(luò)分析方法刻畫(huà)知識(shí)分布特征,實(shí)證了知識(shí)分布對(duì)于企業(yè)二元學(xué)習(xí)平衡的影響,包括知識(shí)在企業(yè)外部合作伙伴之間分布的廣泛性和不均勻性影響企業(yè)外部知識(shí)獲取、知識(shí)在企業(yè)內(nèi)部研發(fā)人員之間分布的異質(zhì)性和重疊性影響外部知識(shí)吸收。本文分析了2000—2016年29家中國(guó)創(chuàng)新型企業(yè)的134767個(gè)專利數(shù)據(jù),結(jié)果表明:知識(shí)在企業(yè)外部合作伙伴之間分布的廣泛性和不均勻性正向影響企業(yè)二元學(xué)習(xí)平衡;知識(shí)在企業(yè)內(nèi)部研發(fā)人員之間分布的異質(zhì)性正向調(diào)節(jié)知識(shí)在企業(yè)外部合作伙伴之間分布的廣泛性與不均勻性與企業(yè)二元學(xué)習(xí)平衡的關(guān)系;知識(shí)在企業(yè)內(nèi)部研發(fā)人員之間分布的重疊性負(fù)向調(diào)節(jié)知識(shí)在企業(yè)外部合作伙伴之間分布的廣泛性與企業(yè)二元學(xué)習(xí)平衡的關(guān)系。最后,本研究就我國(guó)創(chuàng)新型企業(yè)內(nèi)外部知識(shí)布局和研發(fā)管理提出對(duì)策建議。 

【文章頁(yè)數(shù)】：11 頁(yè)

【文章目錄】：
引言
理論分析與研究假設(shè)
    1、知識(shí)在企業(yè)外部合作伙伴之間分布的廣泛性與不均勻性對(duì)企業(yè)二元學(xué)習(xí)平衡的影響
    2、企業(yè)內(nèi)部研發(fā)人員之間與企業(yè)外部合作伙伴之間的知識(shí)分布特征對(duì)企業(yè)二元學(xué)習(xí)平衡的交互影響
研究設(shè)計(jì)
    1、樣本選取與數(shù)據(jù)來(lái)源
    2、變量描述
實(shí)證結(jié)果與分析
    1、描述性統(tǒng)計(jì)
    2、實(shí)證分析結(jié)果
研究結(jié)論與啟示
    1、研究結(jié)論
    2、理論貢獻(xiàn)與管理啟示
    3、研究局限與展望


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]中國(guó)創(chuàng)新型企業(yè)內(nèi)外部研發(fā)合作網(wǎng)絡(luò)對(duì)組織二元學(xué)習(xí)平衡的影響[J]. 湯超穎,李美智,張桂陽(yáng).  科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理. 2018(05)
[2]結(jié)合型與橋接型社會(huì)資本對(duì)雙元?jiǎng)?chuàng)新的影響[J]. 林筠,韓鑫,張敏.  科學(xué)學(xué)研究. 2017(10)
[3]外部知識(shí)搜尋和企業(yè)績(jī)效關(guān)系研究:以信息技術(shù)服務(wù)外包行業(yè)為例[J]. 潘佳,劉益,鄭凇月.  管理評(píng)論. 2017(06)
[4]企業(yè)國(guó)際研發(fā)聯(lián)盟是否有助于突破性創(chuàng)新?[J]. 高太山,柳卸林.  科研管理. 2016(01)
[5]探索性學(xué)習(xí)—利用性學(xué)習(xí)平衡研究進(jìn)展及管理意義[J]. 林楓,孫小微,張雄林,熊歡.  科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理. 2015(04)
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