創(chuàng)業(yè)企業(yè)家精神的影響因素研究——兼論性別視角的差異
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更多相關(guān)文章: 企業(yè)家精神 創(chuàng)業(yè)活動(dòng) 性別差異
【摘要】:創(chuàng)業(yè)企業(yè)家精神是創(chuàng)業(yè)活動(dòng)產(chǎn)生的核心力量,其影響因素復(fù)雜多維。本文在構(gòu)建創(chuàng)業(yè)企業(yè)家精神影響因素模型的基礎(chǔ)上,采用GEM數(shù)據(jù),運(yùn)用列聯(lián)分析和二元Logistic回歸模型進(jìn)行了實(shí)證分析。研究表明,創(chuàng)業(yè)企業(yè)家精神的影響因素存在性別差異,其中無(wú)差異性因素有年齡、機(jī)會(huì)辨識(shí)、社會(huì)資本、人力資本、家庭收入和公共媒體輿論等,差異性因素有文化水平、風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、創(chuàng)業(yè)職業(yè)評(píng)價(jià)等。本文的研究結(jié)論對(duì)于創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的產(chǎn)生具有一定的政策啟示。
【作者單位】: 揚(yáng)州大學(xué)商學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】: 企業(yè)家精神 創(chuàng)業(yè)活動(dòng) 性別差異
【基金】:教育部項(xiàng)目“高層管理團(tuán)隊(duì)異質(zhì)性、戰(zhàn)略決策與企業(yè)成長(zhǎng)”(09YJA630139)的階段性成果
【分類號(hào)】:F279.2
【正文快照】: 一、引言創(chuàng)業(yè)者是創(chuàng)業(yè)的主體,是推動(dòng)創(chuàng)業(yè)發(fā)生的主導(dǎo)力量。“誰(shuí)會(huì)成為創(chuàng)業(yè)者?”,“創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)是如何被發(fā)現(xiàn)的?”,“社會(huì)文化是如何影響創(chuàng)業(yè)的?”等等業(yè)已成為推動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)形成或創(chuàng)業(yè)企業(yè)家精神產(chǎn)生的核心問題,從個(gè)體的心理特質(zhì)、人口統(tǒng)計(jì)特征、創(chuàng)業(yè)環(huán)境、創(chuàng)業(yè)資源、創(chuàng)業(yè)組織、社
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,本文編號(hào):1000670
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