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煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)研究

發(fā)布時(shí)間:2017-08-30 13:20

  本文關(guān)鍵詞:煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)研究


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【摘要】:由于煤炭行業(yè)的高危險(xiǎn)性,其實(shí)際生產(chǎn)作業(yè)時(shí)不安全事故時(shí)有發(fā)生,其中多數(shù)是由于人的不安全行為所導(dǎo)致,因此控制人的不安全行為是減少事故多發(fā)的關(guān)鍵。為了有效控制人的違規(guī)行為,減少煤炭企業(yè)事故的發(fā)生,本文圍繞行為安全審計(jì)方法及實(shí)施流程開(kāi)展研究。首先,本文將安全審計(jì)方法與行為管理其他方法進(jìn)行比較與分析,通過(guò)文獻(xiàn)梳理及對(duì)航空、通信、信息、交通等領(lǐng)域安全審計(jì)研究成果的歸納,闡明了行為安全審計(jì)定義,并闡述了煤炭企業(yè)礦工行為安全審計(jì)概念等基本內(nèi)涵。其次,以煤炭企業(yè)一線礦工行為為對(duì)象,以安全審計(jì)方法為基礎(chǔ),構(gòu)建了煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)的內(nèi)容體系,包含工作環(huán)境、安全意識(shí)、技術(shù)能力、學(xué)習(xí)與培訓(xùn)、應(yīng)急安全五項(xiàng)內(nèi)容;基于此編制了煤炭企業(yè)礦工行為安全審計(jì)內(nèi)容調(diào)查問(wèn)卷,運(yùn)用SPSS16.0軟件對(duì)228個(gè)有效樣本的測(cè)驗(yàn)問(wèn)卷進(jìn)行信度和效度檢驗(yàn),完成煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)內(nèi)容的探索性分析,從而初步確立了本文的礦工行為安全審計(jì)內(nèi)容體系模型。再次,基于所確立的煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)內(nèi)容體系,探索性設(shè)計(jì)了煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)流程,并編制了一線礦工行為安全審計(jì)清單。最后,通過(guò)對(duì)某煤炭企業(yè)三個(gè)區(qū)域內(nèi)不同崗位礦工行為安全進(jìn)行審計(jì),得出審計(jì)結(jié)果并提出相應(yīng)干預(yù)措施。本文將安全審計(jì)相關(guān)原理和方法應(yīng)用到行為安全研究中,豐富和拓展行為安全相關(guān)理論研究的應(yīng)用范圍,為煤炭企業(yè)安全管理技術(shù)和方法的創(chuàng)新提供新思路和新的理論依據(jù)。對(duì)煤炭企業(yè)一線礦工實(shí)施的行為安全審計(jì),有助于減少煤炭企業(yè)一線礦工不安全行為,切實(shí)提高煤炭企業(yè)行為安全管理水平,保障煤炭企業(yè)安全生產(chǎn),確保煤炭企業(yè)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
【關(guān)鍵詞】:礦工 行為安全 行為審計(jì)
【學(xué)位授予單位】:西安科技大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2016
【分類號(hào)】:F239.4;F426.21
【目錄】:
  • 摘要3-4
  • Abstract4-9
  • 1 緒論9-19
  • 1.1 課題研究背景9-10
  • 1.2 國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀10-16
  • 1.2.1 國(guó)外研究現(xiàn)狀10-12
  • 1.2.2 國(guó)內(nèi)研究現(xiàn)狀12-16
  • 1.2.3 本研究的出發(fā)點(diǎn)16
  • 1.3 研究目的和意義16-17
  • 1.3.1 本文的研究目的16
  • 1.3.2 研究意義16-17
  • 1.4 研究?jī)?nèi)容17
  • 1.5 技術(shù)路線17-19
  • 2 礦工行為安全審計(jì)概述19-28
  • 2.1 安全審計(jì)概述19-22
  • 2.1.1 安全審計(jì)的定義19
  • 2.1.2 安全審計(jì)的目的19-20
  • 2.1.3 安全審計(jì)的特征20-21
  • 2.1.4 安全審計(jì)的范圍21-22
  • 2.1.5 安全審計(jì)的組織實(shí)施和人員22
  • 2.2 行為安全審計(jì)22-25
  • 2.2.1 行為安全審計(jì)的定義22-23
  • 2.2.2 行為安全審計(jì)的特點(diǎn)23
  • 2.2.3 行為安全審計(jì)的方法23-24
  • 2.2.4 行為安全審計(jì)的工具24
  • 2.2.5 行為安全審計(jì)的流程24-25
  • 2.3 礦工行為安全審計(jì)25-27
  • 2.3.1 礦工行為安全審計(jì)的特征25-26
  • 2.3.2 礦工行為安全審計(jì)的目的26-27
  • 2.3.3 礦工行為安全審計(jì)的原則27
  • 2.4 本章小結(jié)27-28
  • 3 煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)內(nèi)容體系構(gòu)建28-44
  • 3.1 煤炭企業(yè)一線礦工行為安全影響因素分析28-30
  • 3.2 煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)內(nèi)容體系的實(shí)證分析30-41
  • 3.2.1 問(wèn)卷的設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)30
  • 3.2.2 樣本描述性統(tǒng)計(jì)分析30-32
  • 3.2.3 調(diào)查問(wèn)卷的質(zhì)量檢查32-41
  • 3.3 煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)內(nèi)容體系41-43
  • 3.3.1 煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)內(nèi)容體系構(gòu)建原則41
  • 3.3.2 煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)內(nèi)容體系的構(gòu)建41-43
  • 3.4 本章小結(jié)43-44
  • 4 煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)流程44-52
  • 4.1 行為安全管理的概述44-45
  • 4.1.1 行為安全管理的概念44
  • 4.1.2 行為安全管理的作用44
  • 4.1.3 行為安全管理的方法44
  • 4.1.4 行為安全管理的核心44-45
  • 4.1.5 行為安全管理的基本原理45
  • 4.2 煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)流程設(shè)計(jì)45-48
  • 4.2.1 前期準(zhǔn)備階段45-46
  • 4.2.2 觀察與分析階段46-47
  • 4.2.3 審計(jì)階段47
  • 4.2.4 審計(jì)報(bào)告47-48
  • 4.2.5 響應(yīng)報(bào)告結(jié)果48
  • 4.2.6 反饋與改進(jìn)階段48
  • 4.3 煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)清單48-51
  • 4.4 本章小結(jié)51-52
  • 5 CH煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)實(shí)例分析52-61
  • 5.1 煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)背景52
  • 5.2 煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)52-59
  • 5.2.1 行為安全審計(jì)內(nèi)容的行為安全審計(jì)結(jié)果分析53-57
  • 5.2.2 行為安全審計(jì)要素的行為安全審計(jì)結(jié)果分析57-59
  • 5.3 煤炭企業(yè)一線礦工行為安全審計(jì)整改工作的干預(yù)對(duì)策59-60
  • 5.4 本章小結(jié)60-61
  • 6 結(jié)論及展望61-63
  • 6.1 主要工作及結(jié)論61-62
  • 6.1.1 主要工作61
  • 6.1.2 結(jié)論61-62
  • 6.2 展望62-63
  • 致謝63-64
  • 參考文獻(xiàn)64-68
  • 附錄68-73

【相似文獻(xiàn)】

中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前10條

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5 白瑞;付希燕;;新開(kāi)端 共分享——記第一屆行為安全與安全管理國(guó)際會(huì)議[J];現(xiàn)代職業(yè)安全;2011年11期

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5 黃欣;石油企業(yè)員工行為安全審計(jì)方法與實(shí)證研究[D];西安科技大學(xué);2013年

6 尹家華;大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)行為安全研究[D];華中師范大學(xué);2013年

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本文編號(hào):759522

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