美國學(xué)者Chandler（1962）將“戰(zhàn)略”一詞引入企業(yè)經(jīng)營管理中,至此,越來越多的學(xué)者開始探索戰(zhàn)略的魅力。一個企業(yè)的長遠發(fā)展離不開戰(zhàn)略的制定,而同一個行業(yè)內(nèi)的企業(yè)通常會采取相似的戰(zhàn)略模式,因為其承擔(dān)著同樣的法律風(fēng)險、政治風(fēng)險和經(jīng)濟風(fēng)險等（Meyer和Rowan,1977）,這種日積月累形成的行業(yè)常規(guī)戰(zhàn)略往往具有穩(wěn)定和安全的特性。但是,隨著市場競爭的日益激烈,這種常規(guī)戰(zhàn)略對于一些企業(yè)而言卻意味著風(fēng)險和落后。因此,許多企業(yè),尤其是中小型企業(yè)和行業(yè)的新進入者,更愿意采取非常規(guī)戰(zhàn)略,充分發(fā)揮自己在某一領(lǐng)域的特長,獲取更多的競爭優(yōu)勢,擴大市場份額。通常,學(xué)術(shù)界將這種偏離行業(yè)常規(guī)的策略定義為戰(zhàn)略差異,而企業(yè)戰(zhàn)略差異度則是對其偏離程度的度量（Tang等,2011;葉康濤等,2014）。企業(yè)的經(jīng)營不僅受到戰(zhàn)略的約束,還不可避免地存在代理問題（Jensen和Meckling,1976）,這是隨著現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展而出現(xiàn)的。這種委托人和代理人之間的矛盾,即雙方都追求自身利益最大化的行為往往會損害另一方的利益,委托人希望代理人能努力工作并收取較少的報酬,代理人則希望獲得高額的報酬和更多的閑暇時間。為了獲得更... 

【文章來源】：浙江財經(jīng)大學(xué)浙江省

【文章頁數(shù)】：57 頁

【學(xué)位級別】：碩士

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【參考文獻】：
期刊論文
[1]上市公司戰(zhàn)略差異度、高質(zhì)量審計與會計信息可比性[J]. 羅忠蓮,田兆豐.  山西財經(jīng)大學(xué)學(xué)報. 2018(08)
[2]公司戰(zhàn)略差異、真實盈余管理與股價崩盤風(fēng)險[J]. 侯德帥,董曼茹,付彬.  財會通訊. 2018(12)
[3]差異化戰(zhàn)略、產(chǎn)業(yè)政策與成本粘性[J]. 楊澄.  暨南學(xué)報(哲學(xué)社會科學(xué)版). 2018(02)
[4]戰(zhàn)略差異、環(huán)境不確定性與商業(yè)信用融資[J]. 黃波,王滿,吉建松.  現(xiàn)代財經(jīng)(天津財經(jīng)大學(xué)學(xué)報). 2018(01)
[5]企業(yè)戰(zhàn)略差異對分析師行為的影響[J]. 劉會芹,施先旺.  山西財經(jīng)大學(xué)學(xué)報. 2018(01)
[6]差異化戰(zhàn)略、技術(shù)創(chuàng)新投入與企業(yè)績效[J]. 張愛輝.  財會通訊. 2017(30)
[7]審計師對采用差異化戰(zhàn)略的客戶區(qū)別對待了嗎?[J]. 王百強,伍利娜.  審計研究. 2017(05)
[8]企業(yè)戰(zhàn)略差異與審計收費的實證研究——基于“守護神”與“理性經(jīng)濟人”的雙重視角[J]. 戴筱燕.  湖北經(jīng)濟學(xué)院學(xué)報(人文社會科學(xué)版). 2017(08)
[9]客戶戰(zhàn)略差異度是否會影響審計質(zhì)量[J]. 劉娟娟.  財會通訊. 2017(15)
[10]企業(yè)戰(zhàn)略差異度會影響分析師盈利預(yù)測的準確性嗎?[J]. 何玉潤,徐云.  北京工商大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版). 2017(02)

博士論文
[1]高管激勵與外部審計需求[D]. 段春明.暨南大學(xué) 2009

碩士論文
[1]企業(yè)戰(zhàn)略差異度、企業(yè)績效波動與債務(wù)成本[D]. 韋宇飛.廣東財經(jīng)大學(xué) 2017
[2]管理層權(quán)力、企業(yè)戰(zhàn)略差異度和企業(yè)業(yè)績極端化[D]. 雍惟杰.天津商業(yè)大學(xué) 2016
[3]管理層激勵與外部審計需求關(guān)系研究[D]. 張澤華.北京交通大學(xué) 2014



本文編號：3366729