受罰審計(jì)師的傳染效應(yīng)研究
本文選題:傳染效應(yīng) 切入點(diǎn):行政處罰 出處:《會(huì)計(jì)研究》2016年12期
【摘要】:本文以2006~2013年間受罰審計(jì)師簽字合作同伴的審計(jì)客戶為實(shí)驗(yàn)組,以沒有污點(diǎn)的審計(jì)師的客戶為對(duì)照組,從個(gè)體層面考察處于同一團(tuán)隊(duì)內(nèi)的審計(jì)師在審計(jì)質(zhì)量和審計(jì)收費(fèi)方面是否存在傳染效應(yīng)。與已有研究沒有發(fā)現(xiàn)同一事務(wù)所內(nèi)部審計(jì)師的傳染效應(yīng)不同,我們的研究結(jié)果表明:受罰審計(jì)師簽字同伴的審計(jì)質(zhì)量和審計(jì)收費(fèi)顯著低于未曾與受罰審計(jì)師合作過(guò)的,具體表現(xiàn)為受罰審計(jì)師簽字同伴具有較高的正向操控性應(yīng)計(jì)、較高的審計(jì)報(bào)告激進(jìn)度和較低的應(yīng)計(jì)質(zhì)量。研究結(jié)果表明,審計(jì)師個(gè)體間的傳染效應(yīng)可能僅存在于同一團(tuán)隊(duì)內(nèi)的審計(jì)師之間,其原因可能是這種傳染效應(yīng)是團(tuán)隊(duì)內(nèi)成員在工作合作過(guò)程中的相互學(xué)習(xí)所導(dǎo)致的。
[Abstract]:In this paper, the experimental group of audit clients who were punished by auditors signing their partners between 2006 and 2013, and the clients of non-tainted auditors as the control group,Whether auditors in the same team have contagion effect on audit quality and audit fees from the individual level.In contrast to previous studies, which have not found the contagion effect of internal auditors in the same firm, our results show that the audit quality and audit fees of the signed peer of the penalized auditor are significantly lower than those of those who have not cooperated with the penalized auditor.It is shown that the auditor signed by the penalized auditor has higher positive accrual, higher audit report exciting progress and lower accrual quality.The results show that the contagion effect between auditors may exist only among auditors in the same team, and the reason may be that the contagion effect is caused by the mutual learning of the members of the team in the process of working together.
【作者單位】: 中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué);廈門大學(xué);
【基金】:國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金(13CGL031) 國(guó)家自然科學(xué)基金(71372074、71422008、71572163) 中國(guó)博士后基金(2012M510284) 國(guó)家“萬(wàn)人計(jì)劃”青年拔尖人才計(jì)劃 中央高;究蒲袠I(yè)務(wù)費(fèi)專項(xiàng)資金(2014113)的資助
【分類號(hào)】:F239.4
【參考文獻(xiàn)】
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【共引文獻(xiàn)】
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【二級(jí)參考文獻(xiàn)】
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,本文編號(hào):1720096
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