本文關(guān)鍵詞：安徽省經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果運(yùn)用研究

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【摘要】：經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是我國(guó)特有的審計(jì)監(jiān)督制度,是推動(dòng)完善國(guó)家治理的重要內(nèi)容,是制約領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運(yùn)行的有效手段,源于委托代理理論。是指審計(jì)機(jī)關(guān)依法對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部或國(guó)有企業(yè)(國(guó)有控股企業(yè))領(lǐng)導(dǎo)人員履職期間所在地區(qū)、部門和單位財(cái)政財(cái)務(wù)收支真實(shí)性、合法性、效益性,以及有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)應(yīng)當(dāng)負(fù)有的責(zé)任所進(jìn)行的監(jiān)督、鑒證和評(píng)價(jià)行為。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)對(duì)于加強(qiáng)干部監(jiān)督管理、規(guī)范權(quán)力制約運(yùn)行、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、預(yù)防和懲治腐敗、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展都有著十分重要作用。 安徽省是全國(guó)最早實(shí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)探索的省份之一。早在1985年,就嘗試實(shí)行企業(yè)廠長(zhǎng)(經(jīng)理)調(diào)離審計(jì)公證制度,自2001年開始對(duì)市廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部開展審計(jì)試點(diǎn)工作,到2003年,市廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部已全部納入了審計(jì)范圍,并于2005年3月出臺(tái)《安徽省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果利用辦法(試行)》,2010年開始了省轄市市委書記和市長(zhǎng)的同步經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。 本文以經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)理論為指導(dǎo),結(jié)合安徽省經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作實(shí)際并借鑒吸收其他地區(qū)經(jīng)驗(yàn),遵循提出問題、分析問題、解決問題的思路,通過對(duì)安徽省經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作現(xiàn)狀的研究,分析當(dāng)前該項(xiàng)工作中特別是審計(jì)結(jié)果運(yùn)用中存在的問題,如缺乏經(jīng)濟(jì)責(zé)任的界定標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、審計(jì)結(jié)果運(yùn)用的配合機(jī)制不健全、審計(jì)結(jié)果得不到合理轉(zhuǎn)化等等。在此基礎(chǔ)上,以委托代理理論、國(guó)家治理理論等為依托,從規(guī)范審計(jì)結(jié)果運(yùn)用效果入手,就進(jìn)一步完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度建設(shè)、審計(jì)評(píng)價(jià)分類指標(biāo)體系建設(shè)等方面內(nèi)容進(jìn)行探討,最后提出完善安徽省領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果運(yùn)用的模式,并將其應(yīng)用于安徽省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的指導(dǎo)和監(jiān)督之中,為創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)踐提供理論參考。
【學(xué)位授予單位】：南京理工大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2013
【分類號(hào)】：F239.47

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：1210549