本文關(guān)鍵詞：打破悖論:延遲退休對(duì)就業(yè)的影響分析

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【摘要】：由于人口老齡化廣度和深度的持續(xù)延伸,"倒金字塔"1式家庭結(jié)構(gòu)養(yǎng)老負(fù)擔(dān)過于沉重已成現(xiàn)實(shí),延遲退休作為提升養(yǎng)老保險(xiǎn)制度財(cái)務(wù)可持續(xù)性的關(guān)鍵性措施必須被提上日程�；谘舆t退休下的勞動(dòng)力市場(chǎng)的影響效應(yīng)分析,我們發(fā)現(xiàn)延遲退休與促進(jìn)就業(yè)并非存在矛盾,延遲退休若以合宜方式開展那么延遲退休等同于阻礙就業(yè)的悖論是可以打破的,并建議推行延遲退休政策時(shí)應(yīng)小步漸進(jìn),先女后男;在精算基礎(chǔ)上實(shí)施彈性退休政策;政策適度差異化以體現(xiàn)社會(huì)公平。
【作者單位】： 中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)公共管理學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】： 延遲退休 勞動(dòng)力市場(chǎng) 就業(yè) 彈性退休
【基金】：教育部哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究重大課題攻關(guān)項(xiàng)目“漸進(jìn)式延遲退休年齡政策的社會(huì)經(jīng)濟(jì)效應(yīng)研究”(14JZD026) 中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)2014年度“研究生創(chuàng)新教育計(jì)劃”研究生實(shí)踐與科研創(chuàng)新課題(項(xiàng)目編號(hào):2014S1015)成果
【分類號(hào)】：F249.2
【正文快照】： 一、引言就業(yè)作為民生之本,從經(jīng)濟(jì)學(xué)上講指勞動(dòng)者同生產(chǎn)資料相結(jié)合,從事一定的社會(huì)勞動(dòng)并取得勞動(dòng)報(bào)酬或經(jīng)濟(jì)收入的活動(dòng)。就業(yè)也即個(gè)人參與初次分配的基本資格,延遲退休是制度安排勞動(dòng)力市場(chǎng)退出機(jī)制,是一個(gè)初次分配基礎(chǔ)上的再分配問題。延遲退休與就業(yè)之間長(zhǎng)期存在著一個(gè)看似

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本文編號(hào)：578139