淺談大數(shù)據(jù)時代會計人員的轉(zhuǎn)型之路
發(fā)布時間:2023-08-29 19:35
隨著信息技術不斷發(fā)展,大數(shù)據(jù)技術對企業(yè)組織的變革和效率的提升影響深刻,不僅為企業(yè)財務轉(zhuǎn)型提供技術支撐,也對企業(yè)內(nèi)部會計人員的轉(zhuǎn)型提出了更高需求。在大數(shù)據(jù)時代,會計人員應充分利用大數(shù)據(jù)資源,有效地挖掘數(shù)據(jù)背后的有用信息,從傳統(tǒng)的基本核算功能快速地向數(shù)據(jù)分析、全面預算、管理決策轉(zhuǎn)型,成為規(guī)劃未來的會計,成為戰(zhàn)略決策的會計。通過對大數(shù)據(jù)時代會計人員轉(zhuǎn)型過程中存在的問題進行分析,并針對性提出對策建議,以期為相關人員提供參考借鑒。
【文章頁數(shù)】:2 頁
【文章目錄】:
0 引言
1 大數(shù)據(jù)背景下對會計人員轉(zhuǎn)型的意義
1.1 大數(shù)據(jù)特征及數(shù)據(jù)價值金字塔的內(nèi)涵
1.1.1 大數(shù)據(jù)的特征
1.1.2 數(shù)據(jù)價值金字塔的內(nèi)涵
1.2 數(shù)據(jù)價值金字塔對會計人員轉(zhuǎn)型的影響
1.2.1 核算會計
1.2.2 業(yè)財會計
1.2.3 管理會計
1.2.4 戰(zhàn)略會計
2 大數(shù)據(jù)時代會計人員轉(zhuǎn)型所面臨的挑戰(zhàn)
2.1 企業(yè)缺乏管理會計應用的內(nèi)部環(huán)境
2.2 會計人員主觀上缺乏轉(zhuǎn)型意愿
2.3 會計人員缺少轉(zhuǎn)型所需的綜合能力及專業(yè)素質(zhì)
3 大數(shù)據(jù)時代加快會計人員轉(zhuǎn)型的對策
3.1 提升管理會計應用的內(nèi)部環(huán)境及管理理念
3.2 加強會計人員對管理會計應用的認識
3.3 加快培養(yǎng)復合型管理會計人才
4 結束語
本文編號:3844150
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0 引言
1 大數(shù)據(jù)背景下對會計人員轉(zhuǎn)型的意義
1.1 大數(shù)據(jù)特征及數(shù)據(jù)價值金字塔的內(nèi)涵
1.1.1 大數(shù)據(jù)的特征
1.1.2 數(shù)據(jù)價值金字塔的內(nèi)涵
1.2 數(shù)據(jù)價值金字塔對會計人員轉(zhuǎn)型的影響
1.2.1 核算會計
1.2.2 業(yè)財會計
1.2.3 管理會計
1.2.4 戰(zhàn)略會計
2 大數(shù)據(jù)時代會計人員轉(zhuǎn)型所面臨的挑戰(zhàn)
2.1 企業(yè)缺乏管理會計應用的內(nèi)部環(huán)境
2.2 會計人員主觀上缺乏轉(zhuǎn)型意愿
2.3 會計人員缺少轉(zhuǎn)型所需的綜合能力及專業(yè)素質(zhì)
3 大數(shù)據(jù)時代加快會計人員轉(zhuǎn)型的對策
3.1 提升管理會計應用的內(nèi)部環(huán)境及管理理念
3.2 加強會計人員對管理會計應用的認識
3.3 加快培養(yǎng)復合型管理會計人才
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