目前我國(guó)金融市場(chǎng)發(fā)展猛烈,金融業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益加劇,銀行作為金融業(yè)的主體形式之一,其受到的市場(chǎng)影響頗深遠(yuǎn)。商業(yè)銀行作為銀行業(yè)的主力軍,在銀行業(yè)市場(chǎng)里數(shù)量頗多,這意味著商業(yè)銀行之間的競(jìng)爭(zhēng)尤為激烈。對(duì)于商業(yè)銀行來(lái)講,如何更好地提升自身競(jìng)爭(zhēng)力,對(duì)于在當(dāng)前市場(chǎng)浪潮中尋得良好的發(fā)展方向極為重要。競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)環(huán)境與數(shù)量繁多的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手使得商業(yè)銀行必須不斷提高企業(yè)能力來(lái)獲得生存空間,否則在優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中將最終被淘汰。當(dāng)前學(xué)者對(duì)商業(yè)銀行如何提升競(jìng)爭(zhēng)力做出了很多研究,本文將著力于其中一種效果顯著的方式進(jìn)行研究。商業(yè)銀行的企業(yè)屬性決定了其績(jī)效管理的效果將很大程度上決定其盈利能力�？�(jī)效評(píng)價(jià)作為績(jī)效管理的一種方式,對(duì)商業(yè)銀行的內(nèi)部運(yùn)作發(fā)揮著很大的作用,著力于從內(nèi)部激勵(lì)出發(fā),從而使得商業(yè)銀行整個(gè)企業(yè)層面能夠展現(xiàn)出足夠的活力,大大提高其市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。一種科學(xué)合理的績(jī)效評(píng)價(jià)可以有效地刺激企業(yè)員工工作能力,提高其工作積極性,從使員工煥發(fā)工作活力,繼而提高企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。因此對(duì)于商業(yè)銀行而言,設(shè)計(jì)出一套科學(xué)合理的績(jī)效評(píng)價(jià)體系無(wú)疑是對(duì)于提高其績(jī)效管理能力,進(jìn)而提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的有效方法。通過(guò)上述分析,本文將以A銀行為例,從對(duì)... 

【文章來(lái)源】：北京交通大學(xué)北京市 211工程院校 教育部直屬院校

【文章頁(yè)數(shù)】：65 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【部分圖文】：

圖１．１邏輯框架圖??Ｆｉｇ．?１?？?１?Ｌｏｇｉｃａｌ?ｆｒａｍｅｗｏｒｋ??１．４研究方法??

圖２．１平衡記分卡體系圖??Ｆｉｇ．２．１?Ｂａｌａｎｃｅｄ?ｓｃｏｒｅｃａｒｄ?ｓｙｓｔｅｍ?ｄｉａｇｒａｍ??

圖３．丨Ａ銀行組織架構(gòu)圖??

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]平衡記分卡視角下的商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)績(jī)效評(píng)價(jià)研究[J]. 陳琳琳,夏秀桂,趙晶晶.  當(dāng)代經(jīng)濟(jì). 2018(10)
[2]平衡計(jì)分卡在商業(yè)銀行績(jī)效管理中的應(yīng)用——以H市H商業(yè)銀行為例[J]. 袁永婧.  商業(yè)經(jīng)濟(jì). 2018(01)
[3]平衡記分卡在農(nóng)村商業(yè)銀行的應(yīng)用[J]. 李莉.  時(shí)代金融. 2017(12)
[4]平衡記分卡在國(guó)有商業(yè)銀行績(jī)效管理中的應(yīng)用分析[J]. 王一凡.  金融經(jīng)濟(jì). 2016(14)
[5]企業(yè)環(huán)境績(jī)效評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建——基于平衡計(jì)分卡視角[J]. 楊明.  商業(yè)會(huì)計(jì). 2015(13)
[6]基于平衡記分卡的零售銀行績(jī)效考核體系構(gòu)建[J]. 鄭佳.  商. 2014(22)
[7]平衡計(jì)分卡在商業(yè)銀行績(jī)效管理中的應(yīng)用[J]. 姜為娟,張姝.  技術(shù)與創(chuàng)新管理. 2012(06)
[8]關(guān)于完善我國(guó)商業(yè)銀行績(jī)效考核體系的思考[J]. 崔榮麗.  中國(guó)管理信息化. 2012(15)
[9]對(duì)進(jìn)一步完善郵政儲(chǔ)蓄銀行績(jī)效考核體系的思考[J]. 袁閩川.  郵政研究. 2012(04)
[10]商業(yè)銀行績(jī)效考核中的經(jīng)濟(jì)資本指標(biāo)研究[J]. 冷兆新,張金勛.  行政事業(yè)資產(chǎn)與財(cái)務(wù). 2012(04)

碩士論文
[1]基于平衡記分卡的農(nóng)行GY支行員工績(jī)效考核體系研究[D]. 周虎成.南京農(nóng)業(yè)大學(xué) 2015
[2]基于平衡記分卡的民生銀行秦皇島分行績(jī)效考核體系研究[D]. 王璐.燕山大學(xué) 2014
[3]基于平衡記分卡的中國(guó)銀行山東省分行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)研究[D]. 蘭帥.中國(guó)海洋大學(xué) 2013



本文編號(hào)：3326029