企業(yè)誠信文化、內(nèi)部控制與創(chuàng)新效率
發(fā)布時(shí)間:2021-07-06 01:43
企業(yè)自主創(chuàng)新效率的提高很大程度以企業(yè)誠信體系建設(shè)為保障。文章以2012—2016年企業(yè)誠信文化的相關(guān)數(shù)據(jù)為依托,構(gòu)建回歸模型,分析并檢驗(yàn)企業(yè)誠信文化對(duì)創(chuàng)新效率的影響。研究發(fā)現(xiàn):企業(yè)誠信文化對(duì)創(chuàng)新效率具有顯著促進(jìn)作用,且內(nèi)部控制是企業(yè)誠信文化影響創(chuàng)新的路徑之一,進(jìn)一步研究表明:不同產(chǎn)權(quán)性質(zhì)下誠信文化對(duì)創(chuàng)新效率的影響不存在顯著差異,從新的視角為非正式制度對(duì)創(chuàng)新效率的影響提供了經(jīng)驗(yàn)證據(jù)。
【文章來源】:統(tǒng)計(jì)與決策. 2020,36(09)北大核心CSSCI
【文章頁數(shù)】:5 頁
【文章目錄】:
0 引言
1 理論分析與研究假設(shè)
1.1 企業(yè)誠信文化對(duì)企業(yè)創(chuàng)新效率的影響
1.2 產(chǎn)權(quán)性質(zhì)對(duì)企業(yè)誠信文化與創(chuàng)新效率關(guān)系的調(diào)節(jié)作用
1.3 內(nèi)部控制在企業(yè)誠信文化與創(chuàng)新效率間的中介作用
2 研究設(shè)計(jì)
2.1 樣本選擇與數(shù)據(jù)來源
2.2 變量的選擇及度量
2.2.1 解釋變量與控制變量
2.2.2 被解釋變量
2.2.3 中介變量及調(diào)節(jié)變量
2.3 實(shí)證模型
3 實(shí)證檢驗(yàn)與分析
3.1 誠信文化與創(chuàng)新效率的描述性統(tǒng)計(jì)
3.2 誠信文化與創(chuàng)新效率的相關(guān)性分析
3.3 主要實(shí)證結(jié)果
3.3.1 企業(yè)誠信文化與創(chuàng)新效率
3.3.2 企業(yè)誠信文化、內(nèi)部控制與創(chuàng)新效率
3.4 穩(wěn)健性分析
3.4.1 內(nèi)生性檢驗(yàn)
3.4.2 替換企業(yè)誠信文化衡量指標(biāo)
3.4.3 替換企業(yè)創(chuàng)新衡量指標(biāo)
4 結(jié)論
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]內(nèi)部控制質(zhì)量與企業(yè)創(chuàng)新——來自中國制造業(yè)的實(shí)證證據(jù)[J]. 紀(jì)晟. 財(cái)會(huì)學(xué)習(xí). 2018(17)
[2]企業(yè)誠信文化與內(nèi)部控制有效性——基于A股上市公司的實(shí)證研究[J]. 徐亞琴,翟勝寶,汪順. 財(cái)務(wù)研究. 2018(01)
[3]“誠信”的企業(yè)誠信嗎?——基于盈余管理的經(jīng)驗(yàn)證據(jù)[J]. 姜付秀,石貝貝,李行天. 會(huì)計(jì)研究. 2015(08)
[4]企業(yè)文化對(duì)內(nèi)部控制有效性影響的實(shí)證研究——基于丹尼森企業(yè)文化模型的問卷調(diào)查[J]. 吳秋生,劉沛. 經(jīng)濟(jì)問題. 2015(07)
[5]信用環(huán)境的經(jīng)濟(jì)績效及其影響因素——基于CEI指數(shù)及中國省級(jí)、地級(jí)市的數(shù)據(jù)[J]. 譚燕芝,王超,李國鋒. 經(jīng)濟(jì)經(jīng)緯. 2014(04)
[6]市場化進(jìn)程、財(cái)政狀況與審計(jì)績效[J]. 林斌,劉瑾. 審計(jì)與經(jīng)濟(jì)研究. 2014(03)
[7]政府R&D資助對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的影響——一個(gè)基于國有與非國有企業(yè)的比較研究[J]. 李婧. 研究與發(fā)展管理. 2013(03)
[8]社會(huì)資本對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的影響——基于中國省級(jí)面板數(shù)據(jù)的實(shí)證研究[J]. 楊宇,沈坤榮. 當(dāng)代財(cái)經(jīng). 2010(08)
[9]公司治理對(duì)我國企業(yè)創(chuàng)新效率影響實(shí)證研究[J]. 張洪輝,夏天,王宗軍. 研究與發(fā)展管理. 2010(03)
[10]中國制造業(yè)企業(yè)的創(chuàng)新活動(dòng):所有制和CEO激勵(lì)的作用[J]. 李春濤,宋敏. 經(jīng)濟(jì)研究. 2010(05)
本文編號(hào):3267261
【文章來源】:統(tǒng)計(jì)與決策. 2020,36(09)北大核心CSSCI
【文章頁數(shù)】:5 頁
【文章目錄】:
0 引言
1 理論分析與研究假設(shè)
1.1 企業(yè)誠信文化對(duì)企業(yè)創(chuàng)新效率的影響
1.2 產(chǎn)權(quán)性質(zhì)對(duì)企業(yè)誠信文化與創(chuàng)新效率關(guān)系的調(diào)節(jié)作用
1.3 內(nèi)部控制在企業(yè)誠信文化與創(chuàng)新效率間的中介作用
2 研究設(shè)計(jì)
2.1 樣本選擇與數(shù)據(jù)來源
2.2 變量的選擇及度量
2.2.1 解釋變量與控制變量
2.2.2 被解釋變量
2.2.3 中介變量及調(diào)節(jié)變量
2.3 實(shí)證模型
3 實(shí)證檢驗(yàn)與分析
3.1 誠信文化與創(chuàng)新效率的描述性統(tǒng)計(jì)
3.2 誠信文化與創(chuàng)新效率的相關(guān)性分析
3.3 主要實(shí)證結(jié)果
3.3.1 企業(yè)誠信文化與創(chuàng)新效率
3.3.2 企業(yè)誠信文化、內(nèi)部控制與創(chuàng)新效率
3.4 穩(wěn)健性分析
3.4.1 內(nèi)生性檢驗(yàn)
3.4.2 替換企業(yè)誠信文化衡量指標(biāo)
3.4.3 替換企業(yè)創(chuàng)新衡量指標(biāo)
4 結(jié)論
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]內(nèi)部控制質(zhì)量與企業(yè)創(chuàng)新——來自中國制造業(yè)的實(shí)證證據(jù)[J]. 紀(jì)晟. 財(cái)會(huì)學(xué)習(xí). 2018(17)
[2]企業(yè)誠信文化與內(nèi)部控制有效性——基于A股上市公司的實(shí)證研究[J]. 徐亞琴,翟勝寶,汪順. 財(cái)務(wù)研究. 2018(01)
[3]“誠信”的企業(yè)誠信嗎?——基于盈余管理的經(jīng)驗(yàn)證據(jù)[J]. 姜付秀,石貝貝,李行天. 會(huì)計(jì)研究. 2015(08)
[4]企業(yè)文化對(duì)內(nèi)部控制有效性影響的實(shí)證研究——基于丹尼森企業(yè)文化模型的問卷調(diào)查[J]. 吳秋生,劉沛. 經(jīng)濟(jì)問題. 2015(07)
[5]信用環(huán)境的經(jīng)濟(jì)績效及其影響因素——基于CEI指數(shù)及中國省級(jí)、地級(jí)市的數(shù)據(jù)[J]. 譚燕芝,王超,李國鋒. 經(jīng)濟(jì)經(jīng)緯. 2014(04)
[6]市場化進(jìn)程、財(cái)政狀況與審計(jì)績效[J]. 林斌,劉瑾. 審計(jì)與經(jīng)濟(jì)研究. 2014(03)
[7]政府R&D資助對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的影響——一個(gè)基于國有與非國有企業(yè)的比較研究[J]. 李婧. 研究與發(fā)展管理. 2013(03)
[8]社會(huì)資本對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的影響——基于中國省級(jí)面板數(shù)據(jù)的實(shí)證研究[J]. 楊宇,沈坤榮. 當(dāng)代財(cái)經(jīng). 2010(08)
[9]公司治理對(duì)我國企業(yè)創(chuàng)新效率影響實(shí)證研究[J]. 張洪輝,夏天,王宗軍. 研究與發(fā)展管理. 2010(03)
[10]中國制造業(yè)企業(yè)的創(chuàng)新活動(dòng):所有制和CEO激勵(lì)的作用[J]. 李春濤,宋敏. 經(jīng)濟(jì)研究. 2010(05)
本文編號(hào):3267261
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