【摘要】：在改革開放40年來,外商直接投資對(duì)于中國(guó)企業(yè)的產(chǎn)業(yè)升級(jí)起到了重要作用,中國(guó)經(jīng)濟(jì)在外商直接投資的幫助下得到了飛速提升,企業(yè)的發(fā)展也呈現(xiàn)出了飛速的增長(zhǎng),外商直接投資對(duì)于提升我國(guó)企業(yè)績(jī)效起到了積極作用;例如在營(yíng)運(yùn)方面,外商的到來會(huì)帶來大量的資金和先進(jìn)的管理手段,在技術(shù)方面,外商直接投資已經(jīng)成為中國(guó)的重要一環(huán)引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)的渠道。外商直接投資對(duì)于提高我國(guó)企業(yè)的績(jī)效起到了重要的作用。但是,任何事物都具有其雙面效應(yīng),外商直接投資在給我國(guó)企業(yè)發(fā)展帶來好處的同時(shí),也帶來了市場(chǎng)壟斷等一些負(fù)面影響。所以,在中國(guó)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)中向好這一個(gè)大背景之中,如何利用外商直接投資在提升國(guó)內(nèi)企業(yè)的業(yè)績(jī)和競(jìng)爭(zhēng)力的同時(shí)減少對(duì)本地企業(yè)的危害,是我們研究外商直接投資對(duì)企業(yè)績(jī)效影響的關(guān)鍵所在。因此,研究外商直接投資對(duì)于企業(yè)績(jī)效的影響具有較強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)意義。本文擬分析外商直接投資對(duì)中國(guó)上市企業(yè)的溢出效應(yīng)及其對(duì)國(guó)內(nèi)企業(yè)績(jī)效的影響。在理論研究之中,本文首先梳理了企業(yè)績(jī)效的影響因素以及外商直接投資的相關(guān)渠道,在其理論基礎(chǔ)之上,對(duì)于已有的研究成果進(jìn)行有層次的梳理,進(jìn)一步分析出外商直接投資對(duì)于企業(yè)績(jī)效的影響機(jī)理,并分析出當(dāng)外商直接投資引用適度之時(shí),可以促進(jìn)企業(yè)績(jī)效的提升,但是,過度引用外商直接投資會(huì)抑制國(guó)內(nèi)企業(yè)自身的技術(shù)升級(jí),繼而對(duì)國(guó)內(nèi)企業(yè)績(jī)效產(chǎn)生負(fù)面抑制作用。在理論的基礎(chǔ)之上,本文選取我國(guó)大陸地區(qū)31個(gè)省域2006-2017年的相關(guān)面板數(shù)據(jù),構(gòu)建計(jì)量模型,將企業(yè)績(jī)效作為被解釋變量,外商直接投資作為核心解釋變量,并將托賓Q,流動(dòng)比率,資產(chǎn)負(fù)債率,現(xiàn)金流,企業(yè)規(guī)模等作為控制變量依次加入模型,采用逐步分析法,運(yùn)用固定效應(yīng)模型進(jìn)行回歸分析,對(duì)外商直接投資對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響進(jìn)行研究,結(jié)果顯示,在全國(guó)層面外商直接投資對(duì)于企業(yè)績(jī)效具有抑制作用,為了能更加細(xì)致的分析外商直接投資對(duì)于我國(guó)不同地區(qū)之間的影響,本文還專門對(duì)于我國(guó)地域進(jìn)行了中東西部的分組討論,最終分析出不同地區(qū)對(duì)于外商直接投資的溢出效應(yīng)的吸收能力不同,外商直接投資對(duì)于中部地區(qū)具有顯著的促進(jìn)作用。最后根據(jù)研究結(jié)果,本文提出了幾點(diǎn)相關(guān)建議:首先,相關(guān)決策部門應(yīng)將吸引外商直接投資與其他國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)改革政策結(jié)合起來,充分發(fā)揮外商直接投資,以帶來經(jīng)濟(jì)效益。第二,伴隨著東部地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展日漸飽和,我國(guó)應(yīng)該增加對(duì)于中部和西部的外商直接投資引進(jìn)幅度,進(jìn)一步提升中部和西部的外商投資對(duì)于當(dāng)?shù)仄髽I(yè)績(jī)效的溢出效應(yīng)。第三,減少各級(jí)政府的干預(yù)控制行為,給予市場(chǎng)足夠的自由度。
【圖文】：

圖 4-1 影響企業(yè)績(jī)效的因素的操作系統(tǒng)圖其中，，C 表示企業(yè)的資本投入；L 是企業(yè)所投入的勞動(dòng)力；S 是企業(yè)所生產(chǎn)的以及服務(wù)；P 是企業(yè)績(jī)效，M 為市場(chǎng)的組織結(jié)構(gòu)；T 是一個(gè)企業(yè)的自身發(fā)展水平；經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r；abcdefg 則分別表示內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)、管理技術(shù)、人力資源管理、資
【學(xué)位授予單位】：河南大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2019
【分類號(hào)】：F832.6;F275

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：2623812