【摘要】：隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,民營(yíng)企業(yè)在公司規(guī)模、經(jīng)濟(jì)收入等各方面都逐漸增強(qiáng),與此同時(shí)民營(yíng)企業(yè)發(fā)展的好壞也與國(guó)民經(jīng)濟(jì)息息相關(guān)。但很大一部分民營(yíng)企業(yè)是由早期的家族企業(yè)發(fā)展壯大的,因而也繼承了家族企業(yè)的一些特點(diǎn),其企業(yè)內(nèi)部管理缺乏科學(xué)有效的管理理論,機(jī)制本身不夠健全,這些在一定程度上制約了企業(yè)的發(fā)展,更甚者使許多有良好起步的企業(yè)在發(fā)展途中銷聲匿跡,以上都表明企業(yè)內(nèi)部管理控制對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要作用。而企業(yè)內(nèi)部審計(jì)是企業(yè)內(nèi)部控制的重要部分,其在企業(yè)管理過(guò)程中的作用不可替代。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)給民營(yíng)企業(yè)帶來(lái)了發(fā)展機(jī)遇,同時(shí)企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)也愈來(lái)愈激烈。民營(yíng)企業(yè)家也意識(shí)并認(rèn)同內(nèi)部審計(jì)的作用。但因?yàn)槊駹I(yíng)企管理標(biāo)準(zhǔn)化程度不一,內(nèi)部審計(jì)的顯性效應(yīng)彰顯不夠。2014年,中國(guó)內(nèi)部審計(jì)協(xié)會(huì)(CIAA)舉辦以“內(nèi)部審計(jì)增加組織價(jià)值”為主題的年度探討會(huì),積極探討內(nèi)部審計(jì)的規(guī)范化建設(shè),并提出了相應(yīng)的發(fā)展展望。增值型內(nèi)部審計(jì)是在傳統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的延伸和發(fā)展,即直接以價(jià)值為導(dǎo)向,這不僅能滿足民營(yíng)企業(yè)現(xiàn)階段經(jīng)營(yíng)的各種需求,為企業(yè)的發(fā)展提供更多的幫助。在此背景之下,本人結(jié)合在MZ民營(yíng)企業(yè)的調(diào)研,展開了關(guān)于MZ民營(yíng)企業(yè)增值型內(nèi)部審計(jì)的全方位思考。本文展現(xiàn)了MZ民營(yíng)公司增值型內(nèi)部審計(jì)的情況,調(diào)查該企業(yè)增值型內(nèi)部審計(jì)所亟待解決的困難及其根源,以及參考相關(guān)理論,結(jié)合了MZ民營(yíng)企業(yè)的實(shí)際情況,在分析企業(yè)增值型內(nèi)部審計(jì)現(xiàn)狀及問(wèn)題產(chǎn)生的原因的基礎(chǔ)上,提出了應(yīng)如何優(yōu)化MZ民營(yíng)企業(yè)的增值型內(nèi)部審計(jì),從改進(jìn)制度、實(shí)施先進(jìn)的手段、采用評(píng)價(jià)體系、選擇綜合水平高的人才等方面對(duì)增值型內(nèi)部審計(jì)體系進(jìn)行了闡述,以期使MZ民營(yíng)企業(yè)增值型內(nèi)部審計(jì)能有效運(yùn)行,同時(shí)希望此研究對(duì)類似民營(yíng)企業(yè)在開展增值型內(nèi)部審計(jì)時(shí)能起到促進(jìn)作用。本文通過(guò)以下幾部分對(duì)MZ民營(yíng)企業(yè)增值型內(nèi)部審計(jì)進(jìn)行分析并作出優(yōu)化建議,以案例的形式來(lái)開展增值型內(nèi)部審計(jì)的實(shí)踐運(yùn)用研究。文章第一部分是緒論,介紹選題背景及選題意義、增值型內(nèi)部審計(jì)的文獻(xiàn)綜述、本文的框架及論文的研究方法;第二部分是民營(yíng)企業(yè)增值型內(nèi)部審計(jì)理論分析,主要介紹增值型內(nèi)部審計(jì)的內(nèi)涵及理論基礎(chǔ),同時(shí)介紹民營(yíng)企業(yè)增值型內(nèi)部審計(jì)的增值途徑;第三部分以MZ民營(yíng)企業(yè)為例,論述其增值型內(nèi)部審計(jì)的發(fā)展歷程及現(xiàn)狀;第四部分結(jié)合了MZ民營(yíng)企業(yè)的實(shí)際情況,分析了其增值型內(nèi)部審計(jì)主要存在的問(wèn)題及問(wèn)題產(chǎn)生的原因;第五部分從存在的問(wèn)題著手,提出了對(duì)MZ民營(yíng)企業(yè)增值型內(nèi)部審計(jì)的優(yōu)化建議,這一部分是整篇論文的核心部分,包括樹立正確的增值型內(nèi)部審計(jì)理念,完善增值型內(nèi)部審計(jì)的組織架構(gòu),強(qiáng)化增值型內(nèi)部審計(jì)成果的應(yīng)用,完善增值型內(nèi)部審計(jì)制度,建立增值型內(nèi)部審計(jì)評(píng)價(jià)體系,建設(shè)高素質(zhì)增值型內(nèi)部審計(jì)隊(duì)伍及現(xiàn)代化內(nèi)部審計(jì)方法。
【圖文】：

MZ民營(yíng)企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)圖

審計(jì)監(jiān)察部組織結(jié)構(gòu)
【學(xué)位授予單位】：西南政法大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2018
【分類號(hào)】：F239.45;F426.88

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本文編號(hào)：2672437