本文關(guān)鍵詞：動(dòng)態(tài)消費(fèi)支出、彈性退休激勵(lì)與養(yǎng)老保險(xiǎn)制度分配優(yōu)化——延長(zhǎng)職業(yè)生涯應(yīng)該靠什么

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【摘要】：社會(huì)保障基金收支缺口日益加大,2012年政府欲延遲領(lǐng)取養(yǎng)老金計(jì)劃而征求意見(jiàn),從效率的視角來(lái)看,這種計(jì)劃能否順利實(shí)施呢?本文將從社會(huì)保障制度的流程視角進(jìn)行切入,分析如何調(diào)整才能使得在公平條件下,制度改革更具效率,也就是個(gè)體達(dá)到退休年齡時(shí)的社會(huì)保障繳費(fèi)率與工資稅率的一個(gè)均衡問(wèn)題。筆者采用了生命周期模型,在非分離性偏好和殘疾概率條件下,估計(jì)個(gè)體在退休后生活消費(fèi)支出的變化狀況,并且采用居民家庭消費(fèi)支出變化幅度以及退休年齡的自我決定的家庭行為來(lái)確定生命周期模型的關(guān)鍵性結(jié)構(gòu)參數(shù)。我們估計(jì)居民家庭消費(fèi)支出變化幅度取決于家庭成員子女的消費(fèi),實(shí)證結(jié)果顯示,改革可以延長(zhǎng)彈性退休年齡1年以上,從個(gè)體所得稅的視角來(lái)看,年收入會(huì)增加15000元左右,而平均每戶等價(jià)收入變化平均增加3000元以上。最后筆者給出了動(dòng)態(tài)消費(fèi)支出、彈性退休激勵(lì)與社會(huì)保障制度分配優(yōu)化的政策建議。
【作者單位】： 南京財(cái)經(jīng)大學(xué)公共管理學(xué)院/城市發(fā)展研究院;
【關(guān)鍵詞】： 動(dòng)態(tài)消費(fèi)支出 彈性退休激勵(lì) 社會(huì)保障制度分配優(yōu)化 延遲退休計(jì)劃
【基金】：國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目(編號(hào):71073052) 江蘇高校優(yōu)勢(shì)學(xué)科建設(shè)工程資助項(xiàng)目 江蘇省“青藍(lán)工程”資助項(xiàng)目 江蘇省政府留學(xué)獎(jiǎng)學(xué)金項(xiàng)目
【分類號(hào)】：D632.1;F126;F842.67;F224
【正文快照】： 一、引言2000年以來(lái),中國(guó)人口結(jié)構(gòu)開(kāi)始發(fā)生劇烈的轉(zhuǎn)變,劉易斯的勞動(dòng)人口無(wú)限供給理論已經(jīng)逐步被打破。中國(guó)人口已經(jīng)從“人口紅利”狀態(tài)逐步過(guò)渡到“人口負(fù)債”狀態(tài)。而且從人口結(jié)構(gòu)分布狀況來(lái)看,中國(guó)人口老齡化趨勢(shì)進(jìn)一步明顯,社會(huì)保障收繳存在較大的失衡格局,政府和學(xué)者也正

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【相似文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：831487