本文選題：企業(yè)年金 + 繳費水平�。� 參考：《社會保障研究》2017年03期

【摘要】：企業(yè)年金是我國多支柱養(yǎng)老保險制度的重要組織部分,如何確定企業(yè)年金的繳費水平既影響?zhàn)B老保險制度的福利水平,也會對就業(yè)人口產(chǎn)生重大影響。本文在勞動工資外生給定的情況下,探討了企業(yè)年金繳費水平對勞動力產(chǎn)生的影響。本文首先構(gòu)建了企業(yè)年金繳費的動態(tài)博弈模型,然后通過對該動態(tài)博弈模型均衡解的分析得到了企業(yè)年金繳費水平與雇傭勞動力之間的相互關(guān)系,最后給出了相關(guān)政策建議。
[Abstract]:Enterprise Annuity is an important organizational part of multi - pillar endowment insurance system in our country . How to determine the contribution level of enterprise annuity affects not only the welfare level of endowment insurance system , but also the influence on the employment population . In this paper , the dynamic game model of enterprise annuity payment is discussed . Then , the relationship between the pension payment level and the employment labor force is obtained through the analysis of the equilibrium solution of the dynamic game model . Finally , the relevant policy suggestions are given .

【作者單位】： 武漢大學(xué)社會保障研究中心;
【基金】：教育部人文社會科學(xué)研究青年基金項目“人口老齡化與人口消費化視角下社會保障水平研究”(11YJC630141)成果
【分類號】：F224.32;F842.67

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本文編號：1859768