本文關(guān)鍵詞：高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究與分析

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【摘要】：本文以高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系為研究課題，主要是基于深入貫徹落實(shí)《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010—2020年）》等文件精神，針對(duì)現(xiàn)階段高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)中出現(xiàn)的發(fā)展不平衡、投入不足等現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，對(duì)高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)體系進(jìn)行研究，以此明確了高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)的發(fā)展方向。一方面，對(duì)于教育資源有效且合理的配置有著促進(jìn)作用，另一方面，能準(zhǔn)確地反映高職院校的財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況，為國(guó)家的政策提出與財(cái)務(wù)績(jī)效的評(píng)價(jià)提供了理論依據(jù)。 本文立足于高職院校發(fā)展實(shí)際，從高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效的研究背景出發(fā)，提出研究高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效的重要性與意義。分析了國(guó)內(nèi)外的研究現(xiàn)狀，對(duì)高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)的相關(guān)概念、含義、原則進(jìn)行了具體的闡釋?zhuān)瑢?duì)論文實(shí)踐研究起到了重要作用。同時(shí)以公共產(chǎn)品理論、新公共管理理論、利益相關(guān)者理論為理論基礎(chǔ),采集了陜西省直屬的十所高職院校，十二所高等院校在2011-2012年的相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)作為實(shí)證分析樣本，遵循可操作性、一致性與差異性結(jié)合等原則構(gòu)建出包含五個(gè)一級(jí)指標(biāo)，二十九個(gè)二級(jí)指標(biāo)的高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,在充分了解相關(guān)文獻(xiàn)和資料的基礎(chǔ)上，運(yùn)用系統(tǒng)分析方法、數(shù)理統(tǒng)計(jì)方法對(duì)樣本數(shù)據(jù)進(jìn)行了實(shí)證分析，具體從高職院校的教學(xué)投入、教學(xué)產(chǎn)出、實(shí)訓(xùn)能力、財(cái)務(wù)實(shí)力以及資產(chǎn)狀況五方面進(jìn)行剖析，總結(jié)出高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效指標(biāo)的特點(diǎn)，并對(duì)十所高職院校間的財(cái)務(wù)績(jī)效狀況進(jìn)行對(duì)比，得出高職院校在財(cái)務(wù)績(jī)效管理的現(xiàn)狀。同時(shí)將評(píng)價(jià)結(jié)果與取樣的陜西省十二所高等院校數(shù)據(jù)進(jìn)行了橫向的比較分析，找出高職院校在發(fā)展中的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)，并針對(duì)存在的具體問(wèn)題進(jìn)行深入剖析，提出了相應(yīng)的對(duì)策，驗(yàn)證了該高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)體系的有效性，具有一定的理論和現(xiàn)實(shí)意義。希望此研究能為在高職院校從事財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)的相關(guān)人員提供實(shí)踐參考價(jià)值，以此發(fā)揚(yáng)高職教育的辦學(xué)特色，，提高自身的財(cái)務(wù)績(jī)效，增強(qiáng)高職院校的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
【關(guān)鍵詞】：高職院校 財(cái)務(wù)績(jī)效 指標(biāo)體系 系統(tǒng)分析法
【學(xué)位授予單位】：西安建筑科技大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2014
【分類(lèi)號(hào)】：G717
【目錄】：

• 摘要3-5
• ABSTRACT5-9
• 1. 緒論9-17
• 1.1 研究背景9-11
• 1.2 研究意義11-12
• 1.3 國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀12-15
• 1.3.1 國(guó)外研究現(xiàn)狀12-14
• 1.3.2 國(guó)內(nèi)研究現(xiàn)狀14-15
• 1.4 本文的研究?jī)?nèi)容和研究方法15-17
• 1.4.1 本文的研究?jī)?nèi)容15
• 1.4.2 本文的研究方法15-17
• 2. 高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的理論概述17-25
• 2.1 高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)的相關(guān)理論17-22
• 2.1.1 公共產(chǎn)品理論17-18
• 2.1.2 新公共管理理論18-20
• 2.1.3 利益相關(guān)者理論20-22
• 2.2 高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)的概念界定22-23
• 2.2.1 績(jī)效的含義22
• 2.2.2 財(cái)務(wù)績(jī)效的含義22
• 2.2.3 高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)的含義22-23
• 2.3 高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)的主體23-25
• 3. 高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的構(gòu)建25-37
• 3.1 高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系建立的原則25-26
• 3.2 高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效指標(biāo)體系的結(jié)構(gòu)26-27
• 3.3 高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效指標(biāo)體系的內(nèi)容27-28
• 3.4 指標(biāo)的選取28-29
• 3.5 高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)的解釋29-37
• 4. 高職院校的財(cái)務(wù)績(jī)效實(shí)證分析37-59
• 4.1 評(píng)價(jià)信息的采集與選取37-39
• 4.1.1 陜西省高職院校的基本情況37-38
• 4.1.2 評(píng)價(jià)樣本高職院校的概況38-39
• 4.2 高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效指標(biāo)的分析與處理39-43
• 4.2.1 歸一化處理40-41
• 4.2.2 指標(biāo)賦權(quán)確定41-43
• 4.3 高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)對(duì)比分析43-54
• 4.3.1 高職院校根據(jù)一級(jí)指標(biāo)的綜合得分及對(duì)比分析43-46
• 4.3.2 高職院校根據(jù)二級(jí)指標(biāo)的綜合得分及對(duì)比分析46-51
• 4.3.3 高職院校與高等院校財(cái)務(wù)績(jī)效數(shù)據(jù)對(duì)比分析51-54
• 4.4 高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)的問(wèn)題及改進(jìn)對(duì)策建議54-59
• 4.4.1 高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)的問(wèn)題54-56
• 4.4.2 高職院校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)的問(wèn)題及改進(jìn)對(duì)策建議56-59
• 5. 結(jié)論與展望59-61
• 5.1 結(jié)論59
• 5.2 展望59-61
• 致謝61-63
• 參考文獻(xiàn)63-67
• 附錄 碩士研究生學(xué)習(xí)階段發(fā)表論文67

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：675179