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我國(guó)教育經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)科現(xiàn)狀、問(wèn)題與對(duì)策研究

發(fā)布時(shí)間:2023-03-31 08:04
  學(xué)科的建設(shè)與發(fā)展對(duì)大學(xué)具有重要意義,學(xué)科的水平與高度,決定了大學(xué)的質(zhì)量與地位,簡(jiǎn)言之,學(xué)科是大學(xué)辦學(xué)的根本所在。本文的研究對(duì)象為我國(guó)教育經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)科,但目前關(guān)于該學(xué)科的研究較為分散,更缺乏對(duì)學(xué)科進(jìn)行系統(tǒng)性的研究。教育經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)科已經(jīng)走過(guò)了二十余年的發(fā)展歷程,想要對(duì)該學(xué)科的全貌有所了解,就要解決以下幾個(gè)問(wèn)題:如何對(duì)教育經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)科的現(xiàn)狀進(jìn)行研究?學(xué)科在當(dāng)前發(fā)展中存在怎樣的問(wèn)題?又要如何解決這些問(wèn)題?這些是本文所要解決的關(guān)鍵所在,F(xiàn)代大學(xué)基本職能的發(fā)揮主要是通過(guò)學(xué)科來(lái)實(shí)現(xiàn)的,因此,本研究延續(xù)大學(xué)的三大基本職能——“科學(xué)研究”、“人才培養(yǎng)”和“社會(huì)服務(wù)”作為邏輯主線(xiàn),貫穿對(duì)學(xué)科現(xiàn)狀、學(xué)科問(wèn)題、學(xué)科發(fā)展對(duì)策研究的始終,并通過(guò)綜合運(yùn)用文獻(xiàn)研究法、統(tǒng)計(jì)分析法、知識(shí)圖譜法,對(duì)教育經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)科的現(xiàn)狀進(jìn)行分析。結(jié)果發(fā)現(xiàn):(1)在學(xué)科的科學(xué)研究方面,教育經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)科屬“交叉型”、“綜合型”、“應(yīng)用型”的獨(dú)立學(xué)科;學(xué)科的研究方法主要是定量與定性相結(jié)合的多學(xué)科研究方法;學(xué)科研究領(lǐng)域廣泛,聚焦于重點(diǎn)與熱點(diǎn)問(wèn)題;在科研項(xiàng)目上研究主題趨于多元,項(xiàng)目總數(shù)呈波動(dòng)增長(zhǎng)。(2)在學(xué)科人才培養(yǎng)方面,教育經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)...

【文章頁(yè)數(shù)】:99 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】:碩士

【文章目錄】:
摘要
Abstract
第一章 緒論
    一、研究緣起
        (一)問(wèn)題的提出
        (二)研究的意義
    二、核心概念界定
        (一)學(xué)科
        (二)學(xué)科與專(zhuān)業(yè)
        (三)教育經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)科
    三、研究設(shè)計(jì)
        (一)研究思路
        (二)研究方法
第二章 相關(guān)文獻(xiàn)研究及理論基礎(chǔ)
    一、相關(guān)文獻(xiàn)研究
        (一)學(xué)科的相關(guān)研究
        (二)教育經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)科的相關(guān)研究
        (三)研究述評(píng)
    二、理論基礎(chǔ)
        (一)知識(shí)結(jié)構(gòu)理論
        (二)學(xué)科協(xié)同理論
        (三)系統(tǒng)理論
第三章 我國(guó)教育經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)科現(xiàn)狀研究
    一、學(xué)科科學(xué)研究的現(xiàn)狀
        (一)學(xué)科定位:交叉型、綜合型、應(yīng)用型的獨(dú)立學(xué)科
        (二)研究方法:定量與定性結(jié)合的多學(xué)科研究方法
        (三)科研成果:研究領(lǐng)域廣泛,聚焦重點(diǎn)與熱點(diǎn)問(wèn)題
        (四)科研項(xiàng)目:研究主題多元,總數(shù)波動(dòng)增長(zhǎng)
    二、學(xué)科人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀
        (一)學(xué)位點(diǎn)的分布:碩士點(diǎn)總體平衡,博士點(diǎn)“東強(qiáng)西弱”
        (二)人才培養(yǎng)目標(biāo):適應(yīng)社會(huì)需求,凸顯學(xué)校特色
        (三)學(xué)科課程設(shè)置:課程類(lèi)型豐富,選擇形式多樣
        (四)學(xué)科師資力量:多元背景融合,綜合實(shí)力較強(qiáng)
    三、學(xué)科社會(huì)服務(wù)現(xiàn)狀
        (一)社會(huì)服務(wù)的形式:以科研服務(wù)為主,提供咨詢(xún)與決策
        (二)社會(huì)服務(wù)的特點(diǎn):滿(mǎn)足多樣化需求,追求成果的實(shí)用性
第四章 我國(guó)教育經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)科存在的問(wèn)題
    一、科學(xué)研究方面的問(wèn)題
        (一)學(xué)科定位不夠明晰
        (二)理論研究程度不深
        (三)學(xué)術(shù)研究成果分散
    二、人才培養(yǎng)方面的問(wèn)題
        (一)培養(yǎng)目標(biāo)缺乏針對(duì)性
        (二)課程設(shè)置缺乏綜合性
        (三)師資隊(duì)伍缺乏整合性
    三、社會(huì)服務(wù)方面的問(wèn)題
        (一)服務(wù)理念有所偏差
        (二)組織運(yùn)行管理不佳
        (三)缺少法律法規(guī)的保障
第五章 我國(guó)教育經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)科發(fā)展對(duì)策與建議
    一、理論研究:構(gòu)建學(xué)科體系,注重基礎(chǔ)研究
        (一)學(xué)科需要建構(gòu)專(zhuān)門(mén)的學(xué)科體系
        (二)學(xué)科需要加強(qiáng)基礎(chǔ)理論的研究
    二、人才培養(yǎng):提升培養(yǎng)質(zhì)量,注重方法創(chuàng)新
        (一)課程基礎(chǔ)與前沿相結(jié)合,注重課程設(shè)置創(chuàng)新
        (二)提升教師的專(zhuān)業(yè)化水平,注重教師意識(shí)創(chuàng)新
    三、社會(huì)服務(wù):轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ)
        (一)轉(zhuǎn)變學(xué)科服務(wù)理念
        (二)夯實(shí)學(xué)科服務(wù)基礎(chǔ)
第六章 教育經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)學(xué)科發(fā)展趨勢(shì)及展望
    一、教育經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)科的發(fā)展趨勢(shì)
        (一)學(xué)科的交叉融合之勢(shì)將更為明顯
        (二)力求平衡教育的多元化目標(biāo)
    二、教育經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)科發(fā)展展望
        (一)對(duì)教育理論的影響:引介與守護(hù)
        (二)對(duì)教育研究范式的影響:推動(dòng)循證研究的深入
結(jié)語(yǔ)
參考文獻(xiàn)
后記



本文編號(hào):3775471

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