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新職業(yè)驅(qū)動人才評價新分類——以廈門設立“大數(shù)據(jù)”職稱評審專業(yè)為例

發(fā)布時間:2024-02-26 23:16
  <正>引言隨著大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能及物聯(lián)網(wǎng)等新興科技廣泛運用,我國經(jīng)濟發(fā)展迎來新的增長點,專業(yè)領域人才需求量大增,形成穩(wěn)定從業(yè)人群,一批專業(yè)技術類新職業(yè)應運而生。廈門也是這些領域企業(yè)與專業(yè)人才的聚集地之一。為順應此類新業(yè)態(tài)、新職業(yè)的發(fā)展需要,廈門緊跟新時代變化,結合產(chǎn)業(yè)人才結構特點,創(chuàng)新人才評價分類,設置"大數(shù)據(jù)"職稱評審專業(yè),在發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、使用及激勵新職業(yè)人才上發(fā)揮積極作用。創(chuàng)新背景

【文章頁數(shù)】:4 頁

【文章目錄】:
引言
創(chuàng)新背景
    1.新興產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展,催生大量新職業(yè)
    2.大數(shù)據(jù)新興產(chǎn)業(yè)集群已成為廈門經(jīng)濟增長新亮點
    3.人才關乎新產(chǎn)業(yè)發(fā)展,新職業(yè)人才分類評價難題亟待破解
職稱新專業(yè)的設立
    1.大膽探索,設立“大數(shù)據(jù)”職稱新專業(yè)
    2.科學合理,設置“大數(shù)據(jù)”職稱專業(yè)評價條件
    3.多元評價,探討“大數(shù)據(jù)”職稱評審實施方式
創(chuàng)新展望



本文編號:3912009

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