本文選題：高等教育 + 社會資本�。� 參考：《中國青年研究》2017年12期

【摘要】：利用2015年全國高校畢業(yè)生就業(yè)調(diào)查數(shù)據(jù),本文對大學生求職中對家庭社會資本使用的異質(zhì)性以及家庭社會資本對大學生求職結(jié)果影響的異質(zhì)性進行了分析。研究發(fā)現(xiàn),人力資本水平越高的大學生,在求職中頻繁使用家庭社會資本的概率越低,而家庭社會關(guān)系越廣泛,工作期望越高的大學生,求職中頻繁使用家庭社會資本的概率越高。大學生能否運用家庭社會資本求職成功受到父母及其自身的資源動員能力的影響,父母及大學生自身的資源動員能力越強,利用家庭社會資本求職成功的概率也越高。在大學生求職輔導中應(yīng)根據(jù)其不同特征及動員能力開展針對性的指導。
[Abstract]:Based on the data of the National Survey of College graduates' Employment in 2015, this paper analyzes the heterogeneity of the use of family social capital and the influence of family social capital on college students' job search results. The study found that the higher the level of human capital, the lower the probability of frequently using family social capital, and the more extensive the family social relationship, the higher the job expectation of college students. The higher the probability of frequent use of family social capital in job hunting. The success of college students applying family social capital is influenced by their parents and their own resource mobilization ability. The stronger the resource mobilization ability of parents and college students is, the higher the probability of applying family social capital is. The guidance should be given according to their different characteristics and mobilization ability.
【作者單位】： 北京大學中國教育財政科學研究所;
【分類號】：G647.38

【相似文獻】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 張玉娟;大學生求職“三不要”[J];人才開發(fā);2002年05期

2 張玉娟;大學生求職應(yīng)誠信[J];人才開發(fā);2002年07期

3 ;大學生求職要降低“門檻”[J];廣西會計;2003年05期

4 王娜艷;大學生求職,你該準備幾張牌?[J];思維與智慧;2004年02期

5 李元卿;對大學生求職者的四句忠告[J];中國青年研究;2004年04期

6 李冬;大學生求職新招術(shù)[J];中國人才;2004年05期

7 本刊編輯部;“總有一款適合你”[J];中國大學生就業(yè);2005年04期

8 劉春全;職業(yè)規(guī)劃——為大學生求職助一臂之力[J];中國大學生就業(yè);2005年15期

9 本刊編輯部;;大學生求職成本調(diào)查[J];中國大學生就業(yè);2006年12期

10 石春燕;;論社會資本在大學生求職、就業(yè)中的作用[J];中國大學生就業(yè);2006年14期

相關(guān)會議論文 前2條

1 鐘云華;;強弱關(guān)系對大學生求職影響的實證分析[A];2007年中國教育經(jīng)濟學年會會議論文集[C];2007年

2 白正府;;大學生求職美容的篩選理論分析[A];2008年中國教育經(jīng)濟學年會會議論文集[C];2008年

相關(guān)重要報紙文章 前10條

1 本報通訊員 魏會圓 本報記者 杜冰;大學生求職還需補點啥？[N];光明日報;2012年

2 本報記者 王博 實習生 周唯軼;網(wǎng)絡(luò)漸成大學生求職重要渠道[N];寧波日報;2013年

3 特約記者 董鑫;英國大學生求職也難：精通三國語言照樣失業(yè)[N];第一財經(jīng)日報;2013年

4 本報記者 趙福中邋實習生 李豐;一份調(diào)查折射大學生求職怪現(xiàn)狀[N];工人日報;2007年

5 王曉磊　朱薇;“就業(yè)沃爾瑪”能否減輕大學生求職成本[N];經(jīng)濟參考報;2007年

6 孫亞斐;大學生求職轉(zhuǎn)變思路：先就業(yè)再擇業(yè)[N];蘭州日報;2007年

7 周寶來;大學生求職有四大困惑[N];北京人才市場報;2007年

8 熊伊眉;“青年實踐”：俄羅斯大學生求職的有效途徑[N];中國社會報;2007年

9 本版編輯邋　蒲曉飛　楊三軍 張慧;大學生求職“向錢看”,究竟對不對？[N];新華每日電訊;2007年

10 李會平;大學生求職莫入誤區(qū)[N];鄭州日報;2007年

相關(guān)碩士學位論文 前10條

1 鐘云華;社會資本對大學生求職影響的研究[D];湖南農(nóng)業(yè)大學;2007年

2 楊飛飛;大學生求職誠信的缺失及矯正研究[D];西安石油大學;2015年

3 王俊;大學生求職清晰度、求職行為與求職結(jié)果的關(guān)系研究[D];天津師范大學;2016年

4 張秀芹;大學生求職誠信缺失及對策研究[D];河海大學;2007年

5 張莉;大學生求職中人力資本和社會資本的雙重機制研究[D];陜西師范大學;2007年

6 許建軍;大學生求職波動期的心理與成本分析[D];復旦大學;2009年

7 曾垂凱;長沙地區(qū)大學生求職信息需求調(diào)查研究[D];湖南師范大學;2004年

8 胡俊英;女大學生求職心理異常分析及對策[D];武漢大學;2005年

9 姚金海;大學生求職語言探討[D];湖南師范大學;2006年

10 桑大偉;企業(yè)社會業(yè)績對大學生求職者的吸引力研究[D];上海交通大學;2009年

，

本文編號：1850767