建設中國特色國家資歷框架制度是在全球學習和教育的新格局與人類發(fā)展的新圖景下提出的關于我國人力資源建設和治理的一項頂層制度設計。本文從頂層設計與實踐路徑兩個方面出發(fā),構建符合中國實際需要的國家資歷框架。 

【文章來源】：中國高等教育. 2019,(08)北大核心CSSCI

【文章頁數(shù)】：3 頁

【文章目錄】：
國家資歷框架的內涵
建設中國國家資歷框架的戰(zhàn)略意義
中國國家資歷框架的制度構建:一種構想
國家資歷框架的中國特色


【參考文獻】：
期刊論文
[1]職業(yè)教育“雙證書”制度推進路徑研究——基于國家資歷框架的視角[J]. 黃梅.  中國行政管理. 2020(09)
[2]我國國家資歷框架建設：內涵、價值、難點及路徑[J]. 沈宇,陶紅.  職業(yè)技術教育. 2020(25)



本文編號：3007081