企業(yè)戰(zhàn)略管理理論發(fā)展已經(jīng)有了60多年歷史,在這個(gè)過(guò)程中形成了眾多的理論學(xué)派劃分方式,給戰(zhàn)略管理研究帶來(lái)了極大不便,缺少統(tǒng)一認(rèn)可的核心理論也使得學(xué)科體系性不強(qiáng),在此背景下,對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略理論學(xué)派進(jìn)行重新梳理,尋求戰(zhàn)略理論的共性統(tǒng)一,并建立協(xié)調(diào)自洽的理論體系,說(shuō)明與驗(yàn)證戰(zhàn)略學(xué)科已經(jīng)進(jìn)入體系完善、相對(duì)成熟階段,對(duì)戰(zhàn)略學(xué)科的理論學(xué)習(xí)與發(fā)展具有指導(dǎo)意義。 

【文章來(lái)源】：求索. 2012,(11)CSSCI

【文章頁(yè)數(shù)】：3 頁(yè)

【部分圖文】：

戰(zhàn)隋份理理論體系協(xié)調(diào)自洽立面圈


本文編號(hào)：3246720