本文關鍵詞：競爭優(yōu)勢:公司治理與戰(zhàn)略管理互動的視角

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【摘要】：企業(yè)競爭優(yōu)勢的提升取決于戰(zhàn)略層面的有效管理,同時也取決于治理層面的有效協(xié)調。公司治理規(guī)定了整個企業(yè)運作的基本框架和運行機制,公司戰(zhàn)略管理是在這個既定的平臺和框架內(nèi),駕馭企業(yè)制定目標并邁向目標。本文從契約、資本、價值、文化等四個層面對公司治理與戰(zhàn)略二者之間的互動作用機制進行考察,探討了公司治理與戰(zhàn)略管理之間的互動作用機制,分析了企業(yè)競爭優(yōu)勢的來源及其影響因素,并進一步提出了針對性的建議。
【作者單位】： 山東大學管理學院 山東大學管理學院
【分類號】：F276.6
【正文快照】： 公司治理作為現(xiàn)代企業(yè)制度的核心,是協(xié)調股東和其他利益相關者相互之間關系的一種制度,涉及指揮、控制、激勵等方面的內(nèi)容,即借以處理企業(yè)各種合約的一種制度。公司治理作為企業(yè)的要素投入者和利益相關者之間的一種制度安排,通過合理地運用用人機制、監(jiān)督機制和激勵機制,以及

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