從“入困”到“脫困”——淺談秘書困境的成因及調(diào)適
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【摘要】:秘書是領(lǐng)導(dǎo)人的事務(wù)與信息助手,圍繞領(lǐng)導(dǎo)工作,在領(lǐng)導(dǎo)身邊,直接為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的人員。隨著市場經(jīng)濟體制的逐步完善,人們的生活節(jié)奏越來越快。而秘書因其地位的特殊性、事務(wù)的繁重性和角色的復(fù)雜性,容易走入困境之中而無法自拔。
【作者單位】: 安徽師范大學(xué)文學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】: 現(xiàn)代秘書 困境 成因 調(diào)適
【分類號】:C931.46
【正文快照】: 一、秘書困境產(chǎn)生的原因方面來看,主要有兩點:一是強烈的表現(xiàn)欲。在工作中為了獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和個人機遇,一些責(zé)任心過強或欲望過高的秘書人在面對失敗或長期處于緊張憂郁的情況下,無法調(diào)適便往往會壓抑自已去服從和遷就他人。這種過分看重他人的評價容易陷入困境之中。現(xiàn)今社
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,本文編號:637959
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