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文秘專業(yè)人才需求調(diào)查分析報告——以廣東省為例

發(fā)布時間:2017-05-28 05:02

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【摘要】:文章以廣東省為例,對現(xiàn)代企事業(yè)單位文秘人才需求的調(diào)研結(jié)果進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,從而對高職高專文秘專業(yè)調(diào)整人才培養(yǎng)的定位和發(fā)展方向,并為文秘專業(yè)教學(xué)改革提供寶貴的建議。
【作者單位】: 廣東河源職業(yè)技術(shù)學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】文秘專業(yè) 人才需求 調(diào)查報告 廣東省
【分類號】:C931.46
【正文快照】: 崗位如領(lǐng)導(dǎo)秘書,對學(xué)歷、素質(zhì)要求相對較高,一般要求本1調(diào)研目的和基本情況科和研究生學(xué)歷,還要有5年以上工作經(jīng)驗。21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展,社會的分工愈加細(xì)化,各領(lǐng)域、(3)需求崗位。調(diào)查顯示,目前企業(yè)所需的文秘類崗各行業(yè)趨向職業(yè)化,對于為領(lǐng)導(dǎo)提供服務(wù)的文秘人員,現(xiàn)今位主要

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5 于黔勛;在執(zhí)行中推進(jìn)改革 在改革中提高質(zhì)量——貫徹“文秘專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)方案”的思考[J];中國職業(yè)技術(shù)教育;2003年25期

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本文編號:401920

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