企業(yè)的倫理特性包括倫理觀、組織倫理氛圍、倫理行為。文化對(duì)企業(yè)倫理特性的形成產(chǎn)生重要影響,即文化特征通過(guò)其價(jià)值體系影響個(gè)體層面的倫理觀,個(gè)體倫理觀又對(duì)企業(yè)倫理思維的形成和倫理行為產(chǎn)生影響;企業(yè)倫理決策者通過(guò)行為有效影響員工對(duì)倫理的感知,影響整個(gè)企業(yè)倫理。而道德實(shí)力就是企業(yè)倫理產(chǎn)生的效能。道德實(shí)力通過(guò)股東、顧客、員工、合作關(guān)系、社會(huì)評(píng)價(jià)反饋到企業(yè)的日常管理和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,則進(jìn)一步強(qiáng)化了文化對(duì)企業(yè)倫理特性的影響。 

【文章來(lái)源】：領(lǐng)導(dǎo)科學(xué). 2018年08期 北大核心

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【部分圖文】：

企業(yè)倫理決策者通過(guò)行為有效影響員工對(duì)倫企業(yè)倫理行為圖1企業(yè)倫理特性的形成機(jī)理生

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]基于商業(yè)決策視角的倫理觀研究述評(píng)[J]. 吳紅梅,劉洪.  外國(guó)經(jīng)濟(jì)與管理. 2010(08)
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[3]現(xiàn)代企業(yè)倫理決策實(shí)證研究述評(píng)[J]. 周延云,李瑞娥.  經(jīng)濟(jì)管理. 2006(14)



本文編號(hào)：2914857