一種知識管理的新理論——組織學(xué)習(xí)的“融知—發(fā)酵”模型
[Abstract]:......
【基金】:國家自然科學(xué)基金資助課題 ( 70 2 72 0 44)
【分類號】:C93
【參考文獻(xiàn)】
相關(guān)期刊論文 前1條
1 和金生;知識管理與知識發(fā)酵[J];科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理;2002年03期
【共引文獻(xiàn)】
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1 閔銳;;基于類生物理論的技術(shù)屬性及技術(shù)轉(zhuǎn)移分析[J];北京理工大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2011年02期
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3 張雄林,和金生,劉洪偉;知識發(fā)酵系統(tǒng)及其反饋控制[J];中國地質(zhì)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2005年04期
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6 和金生,白瑤;基于知識特性的技術(shù)轉(zhuǎn)移研究[J];大連理工大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2005年03期
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8 史富文;;知識管理研究進(jìn)展評析[J];技術(shù)經(jīng)濟(jì);2008年08期
9 石芝玲;和金生;;基于知識發(fā)酵理論的技術(shù)創(chuàng)新過程研究[J];科技管理研究;2009年11期
10 石芝玲;和金生;;基于知識發(fā)酵理論的知識轉(zhuǎn)移研究[J];科技進(jìn)步與對策;2010年14期
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3 羅劍宏;基于核心能力共享的民營企業(yè)擴(kuò)張模式研究[D];中南大學(xué);2003年
4 熊德勇;基于知識發(fā)酵的組織核心能力研究[D];天津大學(xué);2004年
5 陳紅;知識創(chuàng)新導(dǎo)向的組織知識網(wǎng)絡(luò)研究[D];天津大學(xué);2005年
6 李承宏;基于組織知識獲取和創(chuàng)新的管理的協(xié)同機(jī)制研究[D];天津大學(xué);2007年
7 張雄林;知識集聚研究[D];天津大學(xué);2007年
8 郭瑜橋;基于系統(tǒng)方法論的企業(yè)知識管理實施研究[D];天津大學(xué);2007年
9 周敏;面向業(yè)務(wù)流程的企業(yè)知識創(chuàng)新研究[D];吉林大學(xué);2008年
10 王會良;大學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)移研究[D];天津大學(xué);2008年
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3 馬琨;基于可拓理論的農(nóng)業(yè)知識發(fā)酵及知識表示研究[D];吉林大學(xué);2008年
4 王大禹;基于知識發(fā)酵模型的企業(yè)戰(zhàn)略管理研究[D];天津大學(xué);2008年
5 朱曉芬;基于企業(yè)技術(shù)知識系統(tǒng)的技術(shù)自主度評價研究[D];大連理工大學(xué);2009年
6 殷萃;知識密集型服務(wù)業(yè)員工知識共享影響因素研究[D];中南大學(xué);2009年
7 張釗;虛擬團(tuán)隊知識協(xié)同研究[D];華中師范大學(xué);2011年
8 石靜;基于知識管理的企業(yè)知識創(chuàng)新能力研究[D];西南石油大學(xué);2011年
9 陳鵬;基于知識視角的我國高校技術(shù)轉(zhuǎn)移模式研究[D];天津大學(xué);2011年
10 孫路遙;我國創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展機(jī)遇及影視產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意促進(jìn)策略的研究[D];天津大學(xué);2011年
【相似文獻(xiàn)】
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3 焦喜林;知識管理的職能及其與組織學(xué)習(xí)的關(guān)系[J];經(jīng)濟(jì)論壇;2004年16期
4 五玉法,李敬良;知識管理的職能及其與組織學(xué)習(xí)的關(guān)系[J];經(jīng)濟(jì)論壇;2004年18期
5 和金生 ,馬麗麗 ,王偉才;一種知識管理的新理論——組織學(xué)習(xí)的“融知—發(fā)酵”模型[J];社會科學(xué)戰(zhàn)線;2003年04期
6 石芝玲;和金生;;基于知識發(fā)酵理論的知識轉(zhuǎn)移研究[J];科技進(jìn)步與對策;2010年14期
7 和金生,唐建生;基于知識發(fā)酵理論的知識管理系統(tǒng)框架研究[J];工業(yè)工程;2004年04期
8 謝守美;;國內(nèi)知識發(fā)酵理論與應(yīng)用研究綜述[J];情報科學(xué);2009年03期
9 李承宏,和金生,唐建生;一種新的知識管理理論的認(rèn)識論和方法論基礎(chǔ)——關(guān)于知識管理的“融知—發(fā)酵”模型的哲學(xué)解讀[J];科學(xué)管理研究;2004年06期
10 劉曉峰;知識管理機(jī)制的探路者:科大訊飛公司[J];華東經(jīng)濟(jì)管理;2004年05期
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10 章茜;;淺析知識管理與企業(yè)組織創(chuàng)新的關(guān)系[A];人文科技發(fā)展與管理創(chuàng)新——湖南省管理科學(xué)學(xué)會2009年度學(xué)術(shù)年會論文集[C];2009年
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3 李怡靖;基于知識的企業(yè)核心能力與知識管理研究[D];昆明理工大學(xué);2007年
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5 閻榮舟;企業(yè)組織結(jié)構(gòu)變遷中的知識演化研究[D];中共中央黨校;2007年
6 賈文玉;企業(yè)知識與利潤的轉(zhuǎn)換研究[D];同濟(jì)大學(xué);2006年
7 張長濤;知識管理與產(chǎn)品開發(fā)人才管理耦合研究[D];哈爾濱工程大學(xué);2003年
8 李作學(xué);個體隱性知識的結(jié)構(gòu)分析與管理研究[D];大連理工大學(xué);2007年
9 華斌;知識管理在科技項目立項評價中的應(yīng)用研究[D];天津財經(jīng)大學(xué);2008年
10 閻立;技術(shù)慣域?qū)ξ覈髽I(yè)自主創(chuàng)新能力影響機(jī)制研究[D];南京理工大學(xué);2008年
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3 婁赤剛;基于知識空間的知識管理研究[D];華中師范大學(xué);2008年
4 歐陽碩;知識管理、組織學(xué)習(xí)的互動與創(chuàng)新、核心競爭力的關(guān)系研究[D];華東師范大學(xué);2011年
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6 周衛(wèi)東;信息時代學(xué)習(xí)型教師組織的創(chuàng)建研究[D];南京師范大學(xué);2005年
7 奚雷;國際戰(zhàn)略聯(lián)盟中的組織學(xué)習(xí)機(jī)制研究[D];南京航空航天大學(xué);2007年
8 胡燕燕;基于知識地圖的組織學(xué)習(xí)過程模型研究[D];浙江大學(xué);2008年
9 周笑磊;IT企業(yè)中知識管理與技術(shù)創(chuàng)新作用機(jī)理研究[D];浙江大學(xué);2003年
10 王新強(qiáng);知識管理的五項修煉[D];天津大學(xué);2004年
,本文編號:2297050
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