本文選題：企業(yè)組織結構 + 組織設計　； 參考：《經(jīng)濟理論與經(jīng)濟管理》2006年09期

[Abstract]:......
【作者單位】： 中國人民大學 中國人民大學
【基金】：教育部人文社會科學研究基金“十五”博士點項目(03JB63007)
【分類號】：C936

【參考文獻】

相關期刊論文 前10條

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【共引文獻】

相關期刊論文 前10條

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2 繩麗慧,姜曉華;淺議電子政務與管理改革[J];北京交通大學學報(社會科學版);2005年02期

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5 張緒乾;劉相鋒;;探析網(wǎng)絡經(jīng)濟環(huán)境下企業(yè)的組織創(chuàng)新[J];北京林業(yè)管理干部學院學報;2006年02期

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3 歐陽文和;;信息時代企業(yè)內部市場網(wǎng)絡組織變革——以海爾的組織結構變化為例[A];節(jié)能環(huán)保 和諧發(fā)展——2007中國科協(xié)年會論文集（一）[C];2007年

4 楊柳;;淺談科學的流程配置在通信工程項目管理中的重要性[A];2007中國科協(xié)年會——通信與信息發(fā)展高層論壇論文集[C];2007年

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10 李東紅;李蕾;;困境中企業(yè)成功推進組織變革的內在邏輯——以方正集團1999-2008年間的變革實踐為例[A];第五屆（2010）中國管理學年會——組織與戰(zhàn)略分會場論文集[C];2010年

相關博士學位論文 前10條

1 周霞;中國農(nóng)村經(jīng)紀業(yè)發(fā)展問題研究[D];山東農(nóng)業(yè)大學;2010年

2 韓廣;基于循環(huán)經(jīng)濟的資源型企業(yè)業(yè)務流程再造研究[D];遼寧工程技術大學;2009年

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1 許鳳娟;基于管理熵的網(wǎng)絡組織協(xié)調控制能力測度研究[D];哈爾濱工程大學;2010年

2 靳松;基于節(jié)拍的4G9缸體工藝流程設計及其生產(chǎn)能力研究[D];哈爾濱工程大學;2010年

3 宋偉玉;高校后勤學習型基層黨組織建設研究[D];哈爾濱工程大學;2010年

4 陳穎;CL公司營銷業(yè)務流程再造的案例分析[D];哈爾濱工程大學;2010年

5 王鵬;黑龍江省建設集團組織結構改革[D];哈爾濱工程大學;2010年

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【二級參考文獻】

相關期刊論文 前10條

1 袁捷,錢慶明;網(wǎng)絡經(jīng)濟下企業(yè)組織結構的變革[J];哈爾濱市委黨校學報;2000年03期

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7 譚躍進,戴紹利,韓亞欣;并行工程:一種新的系統(tǒng)工程的組織管理模式[J];系統(tǒng)工程;1997年01期

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9 趙濤;企業(yè)作業(yè)流程再造與全面質量管理[J];管理工程學報;1997年02期

10 趙偉,韓文秀,羅永泰;面向虛擬企業(yè)的組織框架設計[J];管理工程學報;2000年01期

【相似文獻】

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1 向玲;郭定;;企業(yè)組織結構研究進展[J];長安大學學報(社會科學版);2006年04期

2 梁隆;;企業(yè)組織設計新模式探析[J];新西部(理論版);2006年12期

3 欒貴勤;組織行為學知識講座——第七講 組織行為[J];工業(yè)技術經(jīng)濟;1987年06期

4 徐世偉;;論信息時代的企業(yè)組織變革[J];財經(jīng)科學;2007年10期

5 楊碧波;組織變革之首——企業(yè)組織結構的分析與診斷[J];吉林省經(jīng)濟管理干部學院學報;1997年02期

6 趙楊;劉延平;譚潔;;組織變革中的組織慣性問題研究[J];管理現(xiàn)代化;2009年01期

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9 高楊松;;信息技術對網(wǎng)絡組織的影響[J];中國科技信息;2004年22期

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1 趙西萍;;企業(yè)組織結構設計的權變分析[A];全國青年管理科學與系統(tǒng)科學論文集（第1卷）[C];1991年

2 張志勇;匡興華;晏湘濤;;基于流程的第三方物流組織結構設計研究[A];第三屆中國物流學術年會論文集[C];2004年

3 孔云峰;;GIS戰(zhàn)略規(guī)劃中組織設計探討[A];中國地理信息系統(tǒng)協(xié)會第九屆年會論文集[C];2005年

4 王建輝;武玉英;;電子商務與企業(yè)組織變革[A];第四屆中國青年運籌與管理學者大會論文集[C];2001年

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7 沙愛霞;;銀川市城市邊緣區(qū)自然開敞空間設計研究[A];地理學會全面建設小康社會——第九次中國青年地理工作者學術研討會論文摘要集[C];2003年

8 徐升橋;劉春彥;羅世東;;大跨度鐵路懸索拱橋設計研究[A];第七屆北京青年科技論文評選獲獎論文集[C];2003年

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3 原海英;基于信息技術的柔性組織構建[D];武漢理工大學;2005年

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1 劉秦利;組織變革理論及其對國建集團的借鑒[D];華中科技大學;2006年

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本文編號：2004564