打破管理思維桎梏——記2016年第六屆中國(guó)家電營(yíng)銷年會(huì)之掌舵人峰會(huì)
本文關(guān)鍵詞:打破管理思維桎梏——記2016年第六屆中國(guó)家電營(yíng)銷年會(huì)之掌舵人峰會(huì)
更多相關(guān)文章: 管理思維 圓桌論壇 話題討論 經(jīng)驗(yàn)成果 核心團(tuán)隊(duì) 逆勢(shì)增長(zhǎng) 現(xiàn)場(chǎng)討論 核心員工 執(zhí)行能力 戰(zhàn)略驅(qū)動(dòng)
【摘要】:正2016年11月28日下午,依托第六屆中國(guó)家電營(yíng)銷年會(huì),"謀而后動(dòng)——掌舵人談?shì)p資產(chǎn)"峰會(huì)同期召開(kāi)。會(huì)議采取圓桌論壇式,圍繞企業(yè)輕資產(chǎn)、合伙人的議題展開(kāi)。來(lái)自工商企業(yè)的管理者聚集一堂,就企業(yè)內(nèi)部管理、革新以及取得的經(jīng)驗(yàn)成果在會(huì)上分別進(jìn)行主題分享與話題討論。實(shí)際上,在2013年的年會(huì)沙龍上我們就組織過(guò)同樣的談?wù)?三年時(shí)間過(guò)去,中國(guó)的經(jīng)濟(jì)在調(diào)整,企業(yè)也在
【關(guān)鍵詞】: 管理思維;圓桌論壇;話題討論;經(jīng)驗(yàn)成果;核心團(tuán)隊(duì);逆勢(shì)增長(zhǎng);現(xiàn)場(chǎng)討論;核心員工;執(zhí)行能力;戰(zhàn)略驅(qū)動(dòng);
【分類號(hào)】:F426.6-2;F274-2
【正文快照】: 2016年I〗月28日下午,依托第六屆屮國(guó)家電營(yíng)銷年會(huì),“謀而后動(dòng)——掌舵人談?shì)p資產(chǎn)”峰會(huì)N期召開(kāi)會(huì)議采取圓桌論壇式,tB繞企業(yè)輕資產(chǎn)、合伙人的議題展開(kāi),來(lái)自工商企業(yè)的管理者聚集一堂,就企業(yè)內(nèi)部管理、革新以及取得的經(jīng)驗(yàn)成果在會(huì)上分別進(jìn)行主題分享與話題討論。 實(shí)際上,在2
【相似文獻(xiàn)】
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,本文編號(hào):755663
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