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基于項目管理模式的企業(yè)文化研究

發(fā)布時間:2017-07-15 11:17

  本文關(guān)鍵詞:基于項目管理模式的企業(yè)文化研究


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【摘要】:文章從項目管理模式的屬性特征出發(fā)進行分析,對采用項目管理模式的企業(yè)文化具有的關(guān)鍵特征進行了總結(jié)。在采取項目管理模式的企業(yè)中,企業(yè)文化的建設(shè)應(yīng)該與項目實施和項目管理模式的運用緊密結(jié)合起來,并且與企業(yè)的發(fā)展緊密聯(lián)系起來,構(gòu)建符合項目管理模式的企業(yè)文化。
【作者單位】: 攀枝花學(xué)院經(jīng)濟與管理學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】項目管理 企業(yè)文化 關(guān)鍵特征
【分類號】:F270
【正文快照】: 引言企業(yè)文化是指企業(yè)全體成員在企業(yè)經(jīng)營活動中,在社會文化、組織結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)方式、領(lǐng)導(dǎo)人觀念等多種因素的綜合影響下,從而形成的共同價值觀體系,這種價值觀體系使企業(yè)獨具特色,從而區(qū)別于其它企業(yè)。企業(yè)文化的研究始于20世紀(jì)60年代日本的松下電器、三菱重工等一大批日本企

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