本文選題：管理層級 + 職業(yè)經驗　； 參考：《中國管理科學》2006年05期

【摘要】：基于2005年的問卷調查數據,本文對新技術商業(yè)化過程中項目管理層級差異、管理團隊的職業(yè)經驗差異與項目績效之間的關系進行了實證研究。結論發(fā)現,從事新技術商業(yè)化的管理團隊的經驗越豐富,項目績效就越好;但衡量管理層級的項目負責人在企業(yè)內的行政管理級別的高低對項目績效好壞沒有統計學上的差異,這與國外已有的一些實證研究結果不同。本文最后簡要分析了造成這種不同的可能原因。
[Abstract]:Based on the survey data in 2005, this paper makes an empirical study on the relationship between project management level differences, professional experience differences and project performance in the process of commercialization of new technologies.The conclusion is that the more experienced the management team engaged in the commercialization of new technology, the better the project performance, but there is no statistical difference between the level of administrative management and the quality of project performance.This is different from some empirical studies abroad.At the end of this paper, the possible causes of this difference are briefly analyzed.
【作者單位】： 清華大學經濟管理學院 清華大學經濟管理學院 清華大學技術創(chuàng)新研究中心
【基金】：國家自然科學基金資助重點項目(70233001) 高等院校博士學科專項基金項目(0510309) 北京市科委軟科學研究資助(ZZ0415)
【分類號】：F272;F224

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本文編號：1741072