本文關(guān)鍵詞：熱電企業(yè)節(jié)能減排審計(jì)問題研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展面臨的資源短缺和環(huán)境污染問題日益嚴(yán)峻。霧霾等環(huán)境問題的產(chǎn)生,究其原因,很大程度上是節(jié)能減排工作不到位。國(guó)家審計(jì)署發(fā)布有關(guān)企業(yè)節(jié)能減排情況審計(jì)調(diào)查結(jié)果公告,讓節(jié)能減排審計(jì)成為研究的熱點(diǎn),增強(qiáng)了社會(huì)對(duì)節(jié)能減排的重視。熱電企業(yè)作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)和能源轉(zhuǎn)換產(chǎn)業(yè),既為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供不可或缺的電能,又要消耗大量的不可再生能源并排放大量的污染物,因此熱電企業(yè)成為節(jié)能減排審計(jì)的重點(diǎn)行業(yè)。熱電企業(yè)節(jié)能減排審計(jì)是一種全新的環(huán)境審計(jì)理念,熱電企業(yè)節(jié)能減排審計(jì)更加注重加強(qiáng)熱電企業(yè)能源科學(xué)管理和節(jié)約能源的有效手段,同時(shí)控制污染物的排放,做到清潔生產(chǎn)。通過對(duì)節(jié)能減排審計(jì)的深入研究,促進(jìn)節(jié)能減排審計(jì)廣泛開展,不斷完善節(jié)能優(yōu)先的長(zhǎng)效機(jī)制,可以更好的提高資源利用效率,改善環(huán)境質(zhì)量,對(duì)推進(jìn)國(guó)家可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施具有重大的現(xiàn)實(shí)意義。 對(duì)熱電企業(yè)的節(jié)能減排審計(jì)問題的研究是在評(píng)述熱電企業(yè)節(jié)能減排審計(jì)的國(guó)內(nèi)外研究文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上,以熱電企業(yè)節(jié)能減排審計(jì)的現(xiàn)狀為切入點(diǎn)。指出了熱電企業(yè)節(jié)能減排審計(jì)存在審計(jì)依據(jù)不充分、審計(jì)資源整合力度不足、審計(jì)基期數(shù)據(jù)難以確定和審計(jì)監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)不完善等問題,并分析了熱電企業(yè)節(jié)能減排審計(jì)存在問題的成因。以華能集團(tuán)為例,在全面分析華能集團(tuán)節(jié)能減排審計(jì)現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上，闡述了華能集團(tuán)節(jié)能減排審計(jì)的流程及開展節(jié)能減排審計(jì)帶來的啟示。提出了從完善法律法規(guī)、提高社會(huì)影響力、加強(qiáng)人力資源儲(chǔ)備、完善信息披露制度和審計(jì)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的角度提升熱電企業(yè)的節(jié)能減排審計(jì)的策略。得出熱電企業(yè)在技術(shù)節(jié)能和管理節(jié)能方面都還有很大潛力可挖,節(jié)能減排審計(jì)應(yīng)突出對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)單位、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)資金和重點(diǎn)問題的審計(jì)的研究結(jié)論。采用了系統(tǒng)分析方法、文獻(xiàn)分析方法、案例分析方法和規(guī)范分析方法對(duì)熱電企業(yè)的節(jié)能減排審計(jì)進(jìn)行系統(tǒng)的分析,旨在推進(jìn)節(jié)能減排審計(jì)在全社會(huì)廣泛的開展,為節(jié)能減排審計(jì)和節(jié)能減排工作提供借鑒。
【關(guān)鍵詞】：熱電企業(yè)節(jié)能減排 節(jié)能減排審計(jì) 環(huán)境審計(jì) 可持續(xù)發(fā)展 能源管理
【學(xué)位授予單位】：哈爾濱商業(yè)大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2015
【分類號(hào)】：F426.61;F205;F239.4
【目錄】：

• 摘要5-6
• ABSTRACT6-13
• 1 緒論13-23
• 1.1 選題背景13-14
• 1.2 研究目的與意義14-15
• 1.2.1 研究目的14
• 1.2.2 研究意義14-15
• 1.3 國(guó)內(nèi)外研究文獻(xiàn)綜述15-20
• 1.3.1 國(guó)外研究文獻(xiàn)15-16
• 1.3.2 國(guó)內(nèi)研究文獻(xiàn)16-19
• 1.3.3 國(guó)內(nèi)外研究文獻(xiàn)評(píng)述19-20
• 1.4 研究?jī)?nèi)容與方法20-23
• 1.4.1 研究?jī)?nèi)容20-22
• 1.4.2 研究方法22-23
• 2 熱電企業(yè)節(jié)能減排審計(jì)現(xiàn)狀及問題分析23-31
• 2.1 熱電企業(yè)節(jié)能減排審計(jì)現(xiàn)狀23-25
• 2.2 熱電企業(yè)節(jié)能減排審計(jì)存在的問題25-27
• 2.2.1 節(jié)能減排審計(jì)依據(jù)不充分25-26
• 2.2.2 節(jié)能減排審計(jì)資源整合力度不足26
• 2.2.3 節(jié)能減排審計(jì)基期數(shù)據(jù)難以確定26-27
• 2.2.4 節(jié)能減排審計(jì)信息披露不全面27
• 2.2.5 節(jié)能減排審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)不完善27
• 2.3 熱電企業(yè)節(jié)能減排審計(jì)存在問題的成因分析27-31
• 2.3.1 節(jié)能減排審計(jì)法律體系不完善27-28
• 2.3.2 節(jié)能減排審計(jì)理念未深入人心28
• 2.3.3 節(jié)能減排審計(jì)專業(yè)人才匱乏28-29
• 2.3.4 節(jié)能減排審計(jì)信息披露體系不健全29
• 2.3.5 節(jié)能減排審計(jì)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系不完善29-31
• 3 華能集團(tuán)節(jié)能減排審計(jì)案例分析31-41
• 3.1 華能集團(tuán)背景介紹31-32
• 3.2 華能集團(tuán)節(jié)能減排審計(jì)現(xiàn)狀32-35
• 3.3 華能集團(tuán)節(jié)能減排審計(jì)流程35-40
• 3.3.1 節(jié)能減排審計(jì)目標(biāo)35-36
• 3.3.2 節(jié)能減排審計(jì)程序36-37
• 3.3.3 節(jié)能減排審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)37-38
• 3.3.4 節(jié)能減排審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)38-39
• 3.3.5 節(jié)能減排審計(jì)報(bào)告39
• 3.3.6 華能集團(tuán)節(jié)能減排審計(jì)流程圖39-40
• 3.4 華能集團(tuán)節(jié)能減排審計(jì)的啟示40-41
• 4 提升熱電企業(yè)節(jié)能減排審計(jì)的策略41-47
• 4.1 建立健全節(jié)能減排審計(jì)法律法規(guī)體系41-42
• 4.2 提高節(jié)能減排審計(jì)的社會(huì)影響力42-43
• 4.2.1 建立有效的節(jié)能減排審計(jì)宣傳教育機(jī)制42
• 4.2.2 樹立可持續(xù)發(fā)展觀念42-43
• 4.2.3 推動(dòng)公眾參與節(jié)能減排管理監(jiān)督43
• 4.3 加強(qiáng)節(jié)能減排審計(jì)人力資源儲(chǔ)備43-45
• 4.3.1 加強(qiáng)節(jié)能減排審計(jì)人才的培訓(xùn)43-44
• 4.3.2 培養(yǎng)節(jié)能減排審計(jì)復(fù)合型專業(yè)人才44
• 4.3.3 充分利用外部環(huán)境管理專家資源44-45
• 4.4 完善節(jié)能減排審計(jì)信息披露體系45
• 4.4.1 整合節(jié)能減排審計(jì)資源45
• 4.4.2 建立節(jié)能減排審計(jì)公告制度45
• 4.5 建立完善的節(jié)能減排審計(jì)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系45-47
• 結(jié)論與展望47-48
• 參考文獻(xiàn)48-51
• 致謝51-52
• 攻讀學(xué)位期間發(fā)表的學(xué)術(shù)論文52

【參考文獻(xiàn)】

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  本文關(guān)鍵詞：熱電企業(yè)節(jié)能減排審計(jì)問題研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

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本文編號(hào)：318326