組織共享心智模型與知識交互記憶系統(tǒng)對大型項目協(xié)同創(chuàng)新效果影響研究
【文章頁數(shù)】:152 頁
【學(xué)位級別】:博士
【部分圖文】:
圖1-1技術(shù)路線圖
11圖1-1技術(shù)路線圖
圖3-1大型項目協(xié)同創(chuàng)新效果形成的機理框架圖
了組織共享心智模型的內(nèi)容,二者之間的關(guān)系又形成了相互促進作用。基于大型項目協(xié)同創(chuàng)新效果的機理分析,組織共享心智模型與大型項目協(xié)同創(chuàng)新效果的關(guān)系、知識交互記憶系統(tǒng)與大型項目協(xié)同創(chuàng)新效果的關(guān)系、知識管理邊界與大型項目協(xié)同創(chuàng)新效果的關(guān)系分析、理論與文獻梳理,總結(jié)出本文的研究邏輯,組織共....
圖4-1本文構(gòu)建的理論模型
47研究者名稱維度內(nèi)容Andersson(2015)大型項目協(xié)同創(chuàng)新的成功與知識轉(zhuǎn)移效果。胥琳和葉為敢(2013)大型項目協(xié)同創(chuàng)新的成功與成本控制。李伯森(2011)大型項目成本控制與協(xié)同創(chuàng)新的成功。資料來源:本文根據(jù)文獻整理五、理論模型構(gòu)建基于團隊認(rèn)知理論、知識管理邊界理論、知....
圖4-2問卷設(shè)計流程
拷?諧跏疾飭。抵R??疚腦諮芯渴保?與大型項目團隊的相關(guān)管理人員進行溝通,并征求團隊管理人員的相關(guān)建議,形成初期的項目調(diào)查資料。主要包括如下:第一是大型項目的基本情況,包括大型項目甲方(建設(shè)方)所在地區(qū),大型項目的建設(shè)內(nèi)容,目的與規(guī)模。第二是研究變量及相關(guān)維度,主要包括組織共享心....
本文編號:3961388
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