本文關(guān)鍵詞：日新集團企業(yè)文化建設(shè)研究　出處：《內(nèi)蒙古大學(xué)》2013年碩士論文　論文類型：學(xué)位論文

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【摘要】：進入21世紀經(jīng)濟時代大發(fā)展使全球一體化進程得以加速和以第五代中國領(lǐng)導(dǎo)人領(lǐng)導(dǎo)的中國改革開放的再次深入,中小企業(yè)面臨的市場競爭愈加激烈。因此,培育優(yōu)秀的企業(yè)文化將成為優(yōu)秀中小企業(yè)為自身打造核心競爭能力,獲得持續(xù)健康發(fā)展的重要途徑和有力保障。中國經(jīng)濟大發(fā)展帶動了像日新集團這樣的中小企業(yè)的發(fā)展,在得天獨厚的歷史背景下企業(yè)文化在建設(shè)過程中形成了具有獨特的個性元素,競爭優(yōu)秀不會永遠保持所以發(fā)展經(jīng)營轉(zhuǎn)型就會成為中小企業(yè)在發(fā)展過程當(dāng)中的一個不過逾越的瓶頸,日新集團在此就遇到了這樣的問題,所以一直致力于企業(yè)文化的建設(shè),不斷完善自己的文化體系,實現(xiàn)快速健康成長需要進一步研究和完善企業(yè)文化及其建設(shè),發(fā)揮企業(yè)文化對經(jīng)濟的帶動作用。 本文以企業(yè)文化相關(guān)理論為指導(dǎo),以日新集團為研究對象,在解讀日新集團企業(yè)文化的基礎(chǔ)上,對日新集團企業(yè)文化建設(shè)現(xiàn)狀進行了全面的分析和研究,指出其企業(yè)文化建設(shè)存在的問題,并提出了日新集團公司企業(yè)文化建設(shè)完善方案,以及相應(yīng)的保障措施。本文通過對日新集團公司企業(yè)文化建設(shè)的研究,提出了公司的企業(yè)文化建設(shè)完善方案,針對企業(yè)文化中存在的問題,提出了有效的對策和建議,為企業(yè)完善企業(yè)文化建設(shè)提供了一定的借鑒和參考。 本文共分為五個部分。第一章緒論。本章對論文的研究背景和研究意義,研究方法、技術(shù)路線和研究的主要內(nèi)容進行說明。第二章相關(guān)理論基礎(chǔ)概述。第三章日新集團企業(yè)文化建設(shè)現(xiàn)狀存在的問題及原因分析。第四章日新集團企業(yè)文化建設(shè)完善方案。第五章在前面章節(jié)分析的基礎(chǔ)上,日新集團企業(yè)文化建設(shè)保障措施。最后是結(jié)語,對本論文的進行了一個總結(jié),并對日新集團企業(yè)文化建設(shè)根據(jù)論文的研究成果在今后的工作方向和取得的成績進行了展望。
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【學(xué)位授予單位】：內(nèi)蒙古大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2013
【分類號】：F270;F426.2

【參考文獻】

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本文編號：1354434