本文選題：破壞性領(lǐng)導(dǎo) + 毒性三角理論�。� 參考：《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)》2017年14期

【摘要】：破壞性領(lǐng)導(dǎo)是近年來(lái)國(guó)內(nèi)外關(guān)于負(fù)面領(lǐng)導(dǎo)研究的一個(gè)熱點(diǎn)領(lǐng)域。目前關(guān)于它的研究?jī)?nèi)容還在不斷拓展和深化之中,因此,在很多方面并沒(méi)有取得一致認(rèn)識(shí)。對(duì)破壞性領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)涵、出現(xiàn)破壞性領(lǐng)導(dǎo)原因的幾種比較流行的觀點(diǎn),以及本領(lǐng)域近幾年的研究進(jìn)展進(jìn)行梳理。然后,在此基礎(chǔ)上,根據(jù)毒性領(lǐng)導(dǎo)和毒性三角理論從國(guó)家宏觀層面和組織微觀層面提出了一些預(yù)防行政領(lǐng)域破壞性領(lǐng)導(dǎo)出現(xiàn)的制度措施,包括采取政治、經(jīng)濟(jì)、法治、人事、心理、道德、紀(jì)律等多種手段綜合施策。
[Abstract]:Destructive leadership is a hot area of negative leadership research at home and abroad in recent years. At present, the research on it is still expanding and deepening, therefore, there is no consensus in many aspects. This paper reviews the connotation of destructive leadership, some popular viewpoints on the causes of destructive leadership, and the research progress in this field in recent years. Then, on this basis, according to the toxic leadership and toxicity triangle theory, some institutional measures to prevent the emergence of destructive leadership in the administrative field are put forward from the national macro level and the organizational and micro level, including the adoption of political, economic, rule of law, personnel, Psychological, moral, discipline and other means of comprehensive measures.
【作者單位】： 南昌大學(xué)廉政研究中心;南昌大學(xué)公共管理學(xué)院;
【基金】：江西省社會(huì)科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目(項(xiàng)目編號(hào):13DJ01) 江西省委宣傳部中國(guó)特色社會(huì)主義理論專(zhuān)項(xiàng)課題(課題編號(hào):14ZT18) 江西省高校人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地研究項(xiàng)目(項(xiàng)目編號(hào):JD1518)
【分類(lèi)號(hào)】：C933;D630

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本文編號(hào)：1901919