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企業(yè)管理中戰(zhàn)略執(zhí)行力的影響因素分析

發(fā)布時(shí)間:2018-04-21 06:29

  本文選題:企業(yè)戰(zhàn)略 + 戰(zhàn)略執(zhí)行力; 參考:《社會(huì)科學(xué)輯刊》2007年03期


【摘要】:戰(zhàn)略管理是企業(yè)管理中的重要內(nèi)容,而戰(zhàn)略執(zhí)行力是企業(yè)戰(zhàn)略能否成功實(shí)施的關(guān)鍵。正確的戰(zhàn)略有賴于卓越的戰(zhàn)略執(zhí)行力。戰(zhàn)略制定的環(huán)境、組織結(jié)構(gòu)、企業(yè)文化和管理溝通等都會(huì)影響到企業(yè)的成略執(zhí)行力,財(cái)務(wù)分析、客戶關(guān)系管理、內(nèi)部流程完善和組織成長(zhǎng)四個(gè)維度進(jìn)行綜合績(jī)效評(píng)測(cè),無(wú)疑能夠提高企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行力。
[Abstract]:Strategic management is an important part of enterprise management, and strategic execution is the key to the successful implementation of enterprise strategy. The right strategy depends on superior strategic execution. The environment of strategy making, organizational structure, corporate culture and management communication will affect the overall performance evaluation of enterprises in four dimensions: strategy execution, financial analysis, customer relationship management, internal process improvement and organizational growth. No doubt can improve the implementation of corporate strategy.
【作者單位】: 南開大學(xué)商學(xué)院 南開大學(xué)商學(xué)院 南開大學(xué)商學(xué)院
【分類號(hào)】:F272

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號(hào):1781303

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