跨層級(jí)組織知識(shí)轉(zhuǎn)化與企業(yè)績(jī)效關(guān)系研究——知識(shí)資本的中介效應(yīng)
本文關(guān)鍵詞:跨層級(jí)組織知識(shí)轉(zhuǎn)化與企業(yè)績(jī)效關(guān)系研究——知識(shí)資本的中介效應(yīng),由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
【摘要】:組織知識(shí)必須依附于一定主體才能實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化,環(huán)境一旦成熟,知識(shí)和資本就可以進(jìn)行良好的結(jié)合,個(gè)人、團(tuán)隊(duì)和組織知識(shí)則分別轉(zhuǎn)化為人力、團(tuán)隊(duì)和組織資本,從而提升企業(yè)價(jià)值;谙嚓P(guān)理論模型和研究假設(shè),選取武漢各高校MBA作為調(diào)查對(duì)象,通過問卷調(diào)查,基于高新技術(shù)、傳統(tǒng)制造和服務(wù)業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù),對(duì)各主體層次知識(shí)轉(zhuǎn)化、知識(shí)資本和企業(yè)績(jī)效三者之間的關(guān)系進(jìn)行了結(jié)構(gòu)方程求解和驗(yàn)證。結(jié)果顯示,各主體層次知識(shí)資本對(duì)相應(yīng)層次知識(shí)轉(zhuǎn)化與企業(yè)績(jī)效的關(guān)系具有完全中介效應(yīng);服務(wù)產(chǎn)業(yè)人力、團(tuán)隊(duì)和組織資本對(duì)各主體層次知識(shí)轉(zhuǎn)化與企業(yè)績(jī)效的關(guān)系也具有完全中介效應(yīng),而高新技術(shù)和傳統(tǒng)制造產(chǎn)業(yè)則無中介效應(yīng)。
【作者單位】: 武漢大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】: 主體層次 組織知識(shí)轉(zhuǎn)化 知識(shí)資本 企業(yè)績(jī)效
【基金】:國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目(71272231)
【分類號(hào)】:F272.5;F272
【正文快照】: 0引言 知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,企業(yè)價(jià)值已不再過分依賴于有形物質(zhì)產(chǎn)品,而是越來越多地依賴于無形知識(shí),產(chǎn)品知識(shí)含量決定了企業(yè)成敗[1]。然而,知識(shí)就是知識(shí),其不能等同于資本,企業(yè)要想形成自身知識(shí)資本,就必須通過組織知識(shí)轉(zhuǎn)化來獲取并積累其賴以生存的知識(shí)。在組織知識(shí)轉(zhuǎn)化過程中,知識(shí)
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本文關(guān)鍵詞:跨層級(jí)組織知識(shí)轉(zhuǎn)化與企業(yè)績(jī)效關(guān)系研究——知識(shí)資本的中介效應(yīng),,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
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