本文關(guān)鍵詞：A煤炭檢驗(yàn)公司關(guān)鍵技術(shù)績效考核體系研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：績效考核通常也稱為業(yè)績考評,它是針對企業(yè)中每個(gè)職工所承擔(dān)的工作,應(yīng)用各種科學(xué)的定性和定量的方法,對職工工作行為的實(shí)際效果及其對企業(yè)的貢獻(xiàn)或價(jià)值進(jìn)行考核和評價(jià)。它是企業(yè)人力資源管理的重要內(nèi)容,更是企業(yè)管理強(qiáng)有力的手段之一。建立一套行之有效的績效考核體系,有利于企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部管理和員工激勵(lì)。近年來,隨著我國政府全面開放第三方煤炭檢驗(yàn)行業(yè),國內(nèi)商品檢驗(yàn)市場的競爭形式日趨激烈。A煤炭檢驗(yàn)公司也面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。水尺檢驗(yàn)鑒定崗位(檢驗(yàn)鑒定員)、煤質(zhì)化驗(yàn)崗位(化驗(yàn)員)是A煤炭檢驗(yàn)公司的最為重要的兩個(gè)關(guān)鍵技術(shù)崗位。如何科學(xué)、合理的對這兩個(gè)關(guān)鍵崗位的員工進(jìn)行績效考核,這對A煤炭檢驗(yàn)公司加強(qiáng)內(nèi)部管控、提高工作效率和穩(wěn)定核心員工隊(duì)伍有著非常重要的意義。本文基于有關(guān)激勵(lì)理論及績效考核相關(guān)理論方法,采取了訪談?wù){(diào)查、文獻(xiàn)研究、實(shí)地調(diào)查等研究方法。本文也借鑒了其它第三方煤炭檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)相似崗位的績效考核研究成果,深入分析了A煤炭檢驗(yàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)以及關(guān)鍵技術(shù)崗位的工作性質(zhì)和特點(diǎn),改進(jìn)現(xiàn)行績效考核體系。本文對改進(jìn)第三方煤炭檢驗(yàn)公司的績效考核具有較強(qiáng)的實(shí)際意義,也可以為實(shí)驗(yàn)室人員或類似的技術(shù)崗位績效考核提供了一定的參考和借鑒。
【關(guān)鍵詞】：第三方煤炭檢驗(yàn)公司 關(guān)鍵技術(shù)崗位 績效考核
【學(xué)位授予單位】：首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2016
【分類號】：F426.21;F203;F272.92
【目錄】：

• 摘要4-7
• 1 序言7-12
• 1.1 研究背景和選題的意義7-10
• 1.2 研究內(nèi)容與研究方法10-12
• 1.2.1 研究內(nèi)容10
• 1.2.2 研究方法10-12
• 2 績效考核理論與研究綜述12-17
• 2.1 績效管理與績效考核12
• 2.2 績效考核常用方法12-15
• 2.2.1 平衡計(jì)分卡（BSC）12-13
• 2.2.2 關(guān)鍵績效指標(biāo)法（KPI）13-14
• 2.2.3 關(guān)鍵事件法14
• 2.2.4 目標(biāo)管理法14-15
• 2.3 國內(nèi)相關(guān)研究成果15-17
• 3 A煤炭檢驗(yàn)公司關(guān)鍵技術(shù)崗位績效考核體系現(xiàn)狀分析17-30
• 3.1 A煤炭檢驗(yàn)公司概況17-20
• 3.1.1 公司概況和發(fā)展階段17-18
• 3.1.2 關(guān)鍵技術(shù)崗位概況18-20
• 3.2 A煤炭檢驗(yàn)公司現(xiàn)行關(guān)鍵技術(shù)崗位績效考核體系20-30
• 3.2.1 現(xiàn)行績效考核體系內(nèi)容簡介20-22
• 3.2.2 現(xiàn)行績效考核體系的問題分析22-30
• 4 A煤炭檢驗(yàn)公司關(guān)鍵技術(shù)崗位績效考核體系的再設(shè)計(jì)30-48
• 4.1 基本原則和設(shè)計(jì)思路30-33
• 4.1.1 基本原則30-31
• 4.1.2 設(shè)計(jì)思路31-33
• 4.2 考核指標(biāo)提取33-40
• 4.2.1 第一輪選取33-35
• 4.2.2 第二輪選取35-36
• 4.2.3 第三輪合并指標(biāo)36-37
• 4.2.4 劃分重要績效指標(biāo)和基礎(chǔ)績效指標(biāo)37-40
• 4.3 確定指標(biāo)權(quán)重40-43
• 4.4 確定考核主體和考核周期43-48
• 4.4.1 確定考核主體43-44
• 4.4.2 確定考核周期44-48
• 5 新績效考核體系的實(shí)施保障48-50
• 5.1 組織保障48
• 5.2 人員保障48
• 5.3 制度保障48
• 5.4 思想保障48-49
• 5.5 資源保障49-50
• 6 結(jié)論50-53
• 6.1 主要結(jié)論50-51
• 6.2 不足與展望51-53
• 參考文獻(xiàn)53-56
• 附錄A56-57
• 附錄B57-58
• 附錄C58-59
• 在學(xué)期間發(fā)表的學(xué)術(shù)論文和研究成果59-60
• 致謝60-61

【相似文獻(xiàn)】

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  本文關(guān)鍵詞：A煤炭檢驗(yàn)公司關(guān)鍵技術(shù)績效考核體系研究，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

本文編號：435593