經驗學習與企業(yè)海外并購績效及其影響路徑研究
發(fā)布時間:2021-06-17 06:33
從2000年“走出去”戰(zhàn)略的正式提出,中國企業(yè)國際化進程開啟,這客觀上為研究中國海外投資提供了案例和數據支持。與許多發(fā)達國家相比,中國企業(yè)自身“走出去”的發(fā)展時間并不長,但可供借鑒的案例和經驗卻很多。如何對待自身積攢的國際化經驗、如何學習其他企業(yè)的國際化經驗,乃至如何在變化的內部外部環(huán)境中進行經驗學習都是中國海外并購企業(yè)需要認真思考的問題。并購事件的異質性,企業(yè)內部組織結構的異質性和外部制度環(huán)境條件的變化都要求企業(yè)在進行并購的經驗學習時深入分析、因時制宜、因地制宜。許多學者引入組織行為學、行為學習理論分析經驗學習對海外并購績效的影響,但尚未形成較為統(tǒng)一的結論。同時,對經驗學習影響海外并購績效的路徑并不清晰,涉及經驗學習情景因素的研究不多。本文在現有文獻的基礎下,嘗試運用組織學習理論和權變模型研究以下問題:一是研究經驗學習對海外并購績效的影響;二是分析經驗學習影響海外并購績效的機制,主要是外部制度環(huán)境與內部公司治理結構對經驗學習與海外并購績效關系的調節(jié)作用。針對這兩個問題,本文對2001年-2016年的311個中國企業(yè)海外并購事件進行實證分析,用事件研究法和會計研究法兩種方法界定并購績效...
【文章來源】:中南財經政法大學湖北省 211工程院校 教育部直屬院校
【文章頁數】:75 頁
【學位級別】:碩士
【文章目錄】:
摘要
Abstract
緒論
一、研究背景及意義
二、文獻綜述
三、研究內容與研究方法
四、研究創(chuàng)新與不足之處
第一章 經驗學習與企業(yè)海外并購績效的理論分析
第一節(jié) 學習曲線理論
一、概念
二、學習曲線理論的適用性
第二節(jié) 組織學習理論與企業(yè)并購績效
一、組織學習理論
二、組織學習與并購績效
第三節(jié) 權變理論
一、權變理論
二、外部因素:制度
三、內部因素:公司治理結構
四、理論框架
第二章 經驗學習對海外并購績效的影響機制分析
第一節(jié) 經驗學習對海外并購績效的影響機制
一、前期經驗學習
二、后期經驗學習
第二節(jié) 制度距離和企業(yè)治理結構的調節(jié)作用
一、制度距離的調節(jié)機制
二、公司治理結構的調節(jié)機制
第三章 研究設計
第一節(jié) 數據來源及樣本
一、數據來源
二、樣本
第二節(jié) 變量定義
一、被解釋變量:海外并購績效
二、解釋變量:自身經驗與替代經驗
三、調節(jié)變量:制度距離與公司治理結構
四、控制變量
第三節(jié) 研究方法與模型
一、研究方法
二、回歸模型
第四章 經驗學習對海外并購績效影響實證研究
第一節(jié) 變量描述性統(tǒng)計
一、描述性統(tǒng)計
二、相關系數矩陣
第二節(jié) 多元回歸分析
一、經驗學習對海外并購績效的影響
二、制度距離的調節(jié)效應
三、公司治理結構的調節(jié)效應
四、穩(wěn)健性檢驗
第三節(jié) 本章小結
結論與政策建議
一、結論
二、啟示與政策建議
參考文獻
致謝
在校期間發(fā)表的研究成果
【參考文獻】:
期刊論文
[1]制度距離與我國企業(yè)跨國并購交易成敗研究[J]. 李元旭,劉勰. 財經問題研究. 2016(03)
[2]中國企業(yè)海外并購績效影響因素的實證研究[J]. 馮梅,鄭紫夫. 宏觀經濟研究. 2016(01)
[3]誰更過度負債:國有還是非國有企業(yè)?[J]. 陸正飛,何捷,竇歡. 經濟研究. 2015(12)
[4]海外并購、組織控制與投資方式選擇——基于中國的經驗證據[J]. 洪聯英,陳思,韓峰. 管理世界. 2015(10)
[5]基于制度距離的中國民營企業(yè)海外并購策略分析[J]. 扶馨. 科技經濟市場. 2015(04)
[6]稅收競爭、區(qū)域環(huán)境與資本跨區(qū)流動——基于企業(yè)異地并購視角的實證研究[J]. 王鳳榮,苗妙. 經濟研究. 2015(02)
[7]隱形的手:政治基因對企業(yè)并購控制傾向的影響——基于中國上市公司數據的實證分析[J]. 王硯羽,謝偉,喬元波,李習保. 管理世界. 2014(08)
[8]跨國并購、產融結合與要素優(yōu)化[J]. 譚小芳,范靜. 宏觀經濟研究. 2014(06)
[9]國內上市公司跨國并購績效影響因素的實證研究[J]. 余鵬翼,王滿四. 會計研究. 2014(03)
[10]制度距離與跨國收入差距[J]. 黃新飛,舒元,徐裕敏. 經濟研究. 2013 (09)
博士論文
[1]我國高技術企業(yè)技術并購模式與績效研究[D]. 翟育明.東華大學 2012
本文編號:3234676
【文章來源】:中南財經政法大學湖北省 211工程院校 教育部直屬院校
【文章頁數】:75 頁
【學位級別】:碩士
【文章目錄】:
摘要
Abstract
緒論
一、研究背景及意義
二、文獻綜述
三、研究內容與研究方法
四、研究創(chuàng)新與不足之處
第一章 經驗學習與企業(yè)海外并購績效的理論分析
第一節(jié) 學習曲線理論
一、概念
二、學習曲線理論的適用性
第二節(jié) 組織學習理論與企業(yè)并購績效
一、組織學習理論
二、組織學習與并購績效
第三節(jié) 權變理論
一、權變理論
二、外部因素:制度
三、內部因素:公司治理結構
四、理論框架
第二章 經驗學習對海外并購績效的影響機制分析
第一節(jié) 經驗學習對海外并購績效的影響機制
一、前期經驗學習
二、后期經驗學習
第二節(jié) 制度距離和企業(yè)治理結構的調節(jié)作用
一、制度距離的調節(jié)機制
二、公司治理結構的調節(jié)機制
第三章 研究設計
第一節(jié) 數據來源及樣本
一、數據來源
二、樣本
第二節(jié) 變量定義
一、被解釋變量:海外并購績效
二、解釋變量:自身經驗與替代經驗
三、調節(jié)變量:制度距離與公司治理結構
四、控制變量
第三節(jié) 研究方法與模型
一、研究方法
二、回歸模型
第四章 經驗學習對海外并購績效影響實證研究
第一節(jié) 變量描述性統(tǒng)計
一、描述性統(tǒng)計
二、相關系數矩陣
第二節(jié) 多元回歸分析
一、經驗學習對海外并購績效的影響
二、制度距離的調節(jié)效應
三、公司治理結構的調節(jié)效應
四、穩(wěn)健性檢驗
第三節(jié) 本章小結
結論與政策建議
一、結論
二、啟示與政策建議
參考文獻
致謝
在校期間發(fā)表的研究成果
【參考文獻】:
期刊論文
[1]制度距離與我國企業(yè)跨國并購交易成敗研究[J]. 李元旭,劉勰. 財經問題研究. 2016(03)
[2]中國企業(yè)海外并購績效影響因素的實證研究[J]. 馮梅,鄭紫夫. 宏觀經濟研究. 2016(01)
[3]誰更過度負債:國有還是非國有企業(yè)?[J]. 陸正飛,何捷,竇歡. 經濟研究. 2015(12)
[4]海外并購、組織控制與投資方式選擇——基于中國的經驗證據[J]. 洪聯英,陳思,韓峰. 管理世界. 2015(10)
[5]基于制度距離的中國民營企業(yè)海外并購策略分析[J]. 扶馨. 科技經濟市場. 2015(04)
[6]稅收競爭、區(qū)域環(huán)境與資本跨區(qū)流動——基于企業(yè)異地并購視角的實證研究[J]. 王鳳榮,苗妙. 經濟研究. 2015(02)
[7]隱形的手:政治基因對企業(yè)并購控制傾向的影響——基于中國上市公司數據的實證分析[J]. 王硯羽,謝偉,喬元波,李習保. 管理世界. 2014(08)
[8]跨國并購、產融結合與要素優(yōu)化[J]. 譚小芳,范靜. 宏觀經濟研究. 2014(06)
[9]國內上市公司跨國并購績效影響因素的實證研究[J]. 余鵬翼,王滿四. 會計研究. 2014(03)
[10]制度距離與跨國收入差距[J]. 黃新飛,舒元,徐裕敏. 經濟研究. 2013 (09)
博士論文
[1]我國高技術企業(yè)技術并購模式與績效研究[D]. 翟育明.東華大學 2012
本文編號:3234676
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