新經(jīng)濟(jì)下,企業(yè)創(chuàng)新比大量生產(chǎn)更為重要。企業(yè)績效是評價(jià)生產(chǎn)經(jīng)營、管理控制、生存運(yùn)行關(guān)鍵活動(dòng)。然而企業(yè)創(chuàng)新行為能否會(huì)發(fā)揮功效,對企業(yè)績效產(chǎn)生積極或消極的影響,降低或加劇企業(yè)競爭風(fēng)險(xiǎn)程度,創(chuàng)新績效投入產(chǎn)出效率。因此,本文實(shí)證研究分析企業(yè)創(chuàng)新與績效關(guān)系,推動(dòng)各層面和節(jié)點(diǎn)創(chuàng)新績效評估活動(dòng),研究表明:企業(yè)創(chuàng)新是企業(yè)總體績效主要因素,技術(shù)創(chuàng)新可以提高生產(chǎn)效率,創(chuàng)造剩余價(jià)值,為企業(yè)盈利提供可能,并且優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu)和創(chuàng)新管理制度都對提高企業(yè)績效具有重要推動(dòng)作用。因此,從企業(yè)長期發(fā)展而言,創(chuàng)新管理對提高企業(yè)績效有著不可或缺的作用。 

【文章來源】：財(cái)經(jīng)界. 2020,(15)

【文章頁數(shù)】：3 頁

【文章目錄】：
一、引言
二、文獻(xiàn)述評
三、理論分析與研究假設(shè)
四、研究指標(biāo)分析
    （一）研究樣本設(shè)計(jì)
    （二）研究模型和變量定義
五、實(shí)證結(jié)果與分析
六、結(jié)論與建議


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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