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業(yè)務(wù)外包在酒店經(jīng)營中的應(yīng)用

發(fā)布時間:2017-09-18 09:45

  本文關(guān)鍵詞:業(yè)務(wù)外包在酒店經(jīng)營中的應(yīng)用


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【摘要】:順應(yīng)專業(yè)化、分工協(xié)作的業(yè)務(wù)外包逐漸成為酒店借助外界資源,增強(qiáng)自身競爭力的經(jīng)營管理模式。頤正園餐飲部是酒店的重要主成部分,由于其本身不具開發(fā)餐飲產(chǎn)品的優(yōu)勢條件,以業(yè)務(wù)外包形式進(jìn)行經(jīng)營。但在經(jīng)營過程中也存在一系列問題,應(yīng)從理念借鑒、過程控制、戰(zhàn)略調(diào)整、組織再造、文化協(xié)同和人才培養(yǎng)等方面對頤正園業(yè)務(wù)外包經(jīng)營進(jìn)行優(yōu)化與控制。
【作者單位】: 臨沂師范學(xué)院環(huán)境與旅游學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】業(yè)務(wù)外包 頤正園 經(jīng)營優(yōu)化 措施
【基金】:山東省軟科學(xué)研究計劃項目,項目編號:B2005096 臨沂市社科聯(lián)項目,項目編號:2007029 臨沂市重大科技創(chuàng)新項目,項目編號:080101003
【分類號】:F719.3
【正文快照】: 業(yè)務(wù)外包是近十年國外興起的企業(yè)管理新理論中最有成效的方式,也是最近10年使世界企業(yè)發(fā)生根本變化的最重要的動力之一,并成為企業(yè)獲取競爭優(yōu)勢的重要戰(zhàn)略。在新一輪的激烈競爭中,諸多酒店分析自身狀況,采取了自主與外包合作的方式,堅持取人之長,避己之短,在與外包商的合作中

【參考文獻(xiàn)】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前6條

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2 呂f^梅;;外包模式及其在飯店企業(yè)的運(yùn)用[J];成都教育學(xué)院學(xué)報;2006年06期

3 龍渾璞,陳習(xí)定,宋國惠;試論外包戰(zhàn)略管理的飯店核心能力提升[J];桂林旅游高等?茖W(xué)校學(xué)報;2005年03期

4 李自如,徐姝,姜華彪;企業(yè)資源外包運(yùn)作與管理研究[J];中南大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2004年01期

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6 孫澤厚,黃文富;人力資源管理外包的風(fēng)險管理[J];中國人力資源開發(fā);2003年12期

【共引文獻(xiàn)】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條

1 周文;;企業(yè)人力資源管理外包風(fēng)險因素識別研究[J];當(dāng)代經(jīng)濟(jì)(下半月);2006年11期

2 龍渾璞,陳習(xí)定,宋國惠;試論外包戰(zhàn)略管理的飯店核心能力提升[J];桂林旅游高等?茖W(xué)校學(xué)報;2005年03期

3 王愛虎;鐘雨晨;;基于產(chǎn)權(quán)理論的業(yè)務(wù)外包模式研究[J];管理現(xiàn)代化;2006年01期

4 顧海,雷婷;企業(yè)人力資源管理外包探析[J];現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)探討;2004年08期

5 李兢;鄧碧會;;我國企業(yè)人力資源管理外包探析[J];科技管理研究;2006年07期

6 嚴(yán)群英;人力資源管理外包風(fēng)險與對策研究[J];蘭州學(xué)刊;2005年05期

7 黃立軍;企業(yè)人力資源管理的風(fēng)險研究[J];南方經(jīng)濟(jì);2004年12期

8 劉葉云;周飛;;淺析人力資源管理外包風(fēng)險的規(guī)避[J];企業(yè)技術(shù)開發(fā);2006年01期

9 喬建兵;于繼成;;人力資源管理外包流程分析[J];生產(chǎn)力研究;2006年07期

10 曾蓓;;飯店實施外包服務(wù)的風(fēng)險及規(guī)避[J];商場現(xiàn)代化;2006年06期

中國博士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前3條

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2 孫靜;我國經(jīng)濟(jì)型酒店發(fā)展問題研究[D];東北林業(yè)大學(xué);2006年

3 王軍強(qiáng);基于約束理論的產(chǎn)品組合優(yōu)化決策研究[D];西北工業(yè)大學(xué);2006年

中國碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前10條

1 張瑞超;對人力資源管理外包活動的理論與實踐之探析[D];山西大學(xué);2004年

2 張干;明華船務(wù)公司人力資源管理外包的決策分析[D];湖南大學(xué);2005年

3 崔巖;知識經(jīng)濟(jì)時代企業(yè)人才租賃研究[D];南京理工大學(xué);2005年

4 張小紅;企業(yè)人力資源管理外包模式的選擇[D];大連理工大學(xué);2006年

5 吳迪;企業(yè)人力資源管理危機(jī)預(yù)警機(jī)制研究[D];武漢大學(xué);2005年

6 李靜;資源外包與企業(yè)競爭能力、企業(yè)績效關(guān)系研究[D];浙江大學(xué);2006年

7 蘇姍姍;企業(yè)人力資源管理外包風(fēng)險分析與對策研究[D];河北工業(yè)大學(xué);2006年

8 劉濤;中國飯店業(yè)務(wù)外包運(yùn)作優(yōu)化研究[D];青島大學(xué);2006年

9 何萬勇;我國企業(yè)實施人力資源外包的策略分析[D];山東大學(xué);2006年

10 袁麗珍;商務(wù)經(jīng)濟(jì)型酒店的功能設(shè)計[D];四川大學(xué);2006年

【二級參考文獻(xiàn)】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條

1 黃文勝,徐建新;實施業(yè)務(wù)外包的意義與策略[J];商業(yè)研究;2001年12期

2 王圣果;;信息化與中國的餐飲業(yè)[J];商業(yè)研究;2006年04期

3 魏后凱,吳利學(xué);中國地區(qū)工業(yè)競爭力評價[J];中國工業(yè)經(jīng)濟(jì);2002年11期

4 崔南方,李懷玉;論核心業(yè)務(wù)的外包[J];華中科技大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2004年03期

5 谷慧敏;核心能力理論及其在飯店業(yè)中的應(yīng)用[J];北京第二外國語學(xué)院學(xué)報;2002年01期

6 陳雪瓊;虛擬經(jīng)營方式在酒店中的運(yùn)用[J];北京第二外國語學(xué)院學(xué)報;2002年01期

7 戴和忠,范鈞,王秀昕;基于企業(yè)核心能力的資源外購戰(zhàn)略[J];科研管理;2001年02期

8 張曄林,陳萬明;人力資源外包探討[J];南京農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版);2004年01期

9 林紅菱;業(yè)務(wù)外包與企業(yè)核心能力的探討[J];社會科學(xué)家;2003年01期

10 劉小群,賴益凝;供應(yīng)鏈管理下物流外包的動因、風(fēng)險及其規(guī)避[J];商業(yè)經(jīng)濟(jì)與管理;2004年03期

中國博士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前1條

1 徐姝;企業(yè)業(yè)務(wù)外包戰(zhàn)略運(yùn)作體系與方法研究[D];中南大學(xué);2004年

中國碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前1條

1 張明輝;人力資源外包模式與企業(yè)績效的關(guān)系研究[D];浙江大學(xué);2002年

【相似文獻(xiàn)】

中國重要會議論文全文數(shù)據(jù)庫 前1條

1 曾明星;薛瑩;;旅游景區(qū)人力資源外包管理研究[A];中國名村名鎮(zhèn)保護(hù)與旅游發(fā)展高峰論壇論文集[C];2007年

中國重要報紙全文數(shù)據(jù)庫 前4條

1 本報記者  索佩敏;商旅老大運(yùn)通發(fā)力搶占本土客戶[N];上海證券報;2006年

2 樂琰;攜程“智能”拓展商旅市場[N];第一財經(jīng)日報;2008年

3 張文建;培育旅游會展服務(wù)外包,引領(lǐng)旅游產(chǎn)業(yè)能級提升(上)[N];中國旅游報;2008年

4 本報記者 任震宇;出境游保證金成旅行社“搖錢樹”?[N];中國消費者報;2010年

中國碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前2條

1 葉敏;供應(yīng)鏈管理環(huán)境下的酒店業(yè)務(wù)外包[D];合肥工業(yè)大學(xué);2008年

2 楊海紅;旅行社承接服務(wù)外包研究[D];上海師范大學(xué);2009年

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本文編號:874816

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