發(fā)布時(shí)間：2021-01-25 00:31

　　新時(shí)代背景下,經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,產(chǎn)業(yè)之間的模式也隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而不斷變化。近年來服務(wù)行業(yè)發(fā)展迅速,作為服務(wù)行業(yè)里面的酒店行業(yè)也得到了快速的發(fā)展,在酒店行業(yè)的管理上也出現(xiàn)了創(chuàng)新的管理模式,但是在具體的發(fā)展過程中仍然存在著諸多問題需要我們進(jìn)行反思總結(jié),并且探索相應(yīng)的對策解決問題。 

【文章來源】：度假旅游. 2019,(04)

【文章頁數(shù)】：1 頁

【文章目錄】：
1 酒店管理融合創(chuàng)新存在問題
    1.1 酒店的管理制度上存在漏洞
    1.2 酒店管理的服務(wù)模式單一落后
    1.3 酒店的管理人員懶散能力不足
2 對酒店管理融合創(chuàng)新的反思及相應(yīng)措施
    2.1 進(jìn)行酒店文化管理融合創(chuàng)新
    2.2 酒店管理制度和人員的融合創(chuàng)新
    2.3 創(chuàng)新酒店個(gè)性化服務(wù)建設(shè)
3 結(jié)束語


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]新趨勢下酒店管理的融合創(chuàng)新研究[J]. 王元.  當(dāng)代旅游(高爾夫旅行). 2017(08)
[2]基于新形勢背景下酒店管理的融合創(chuàng)新對策探究[J]. 蔣秀英.  當(dāng)代旅游(高爾夫旅行). 2017(07)



本文編號：2998209