國信證券長沙營業(yè)部發(fā)展戰(zhàn)略研究
【圖文】:
國信證券長沙營業(yè)部發(fā)展戰(zhàn)略研究業(yè)家”管理制度,信息技術(shù)和財務(wù)垂直管理與水平管理相結(jié)合;根據(jù)業(yè)務(wù)類型分工不同,營業(yè)部分為前臺、中臺和后臺;前臺主要負責(zé)專業(yè)營銷、客戶延攬渠道維護與開發(fā)等;中臺主要負責(zé)客戶服務(wù)、深度挖掘客戶價值等;后臺主要責(zé)營業(yè)部日常正常運轉(zhuǎn),有效支撐業(yè)務(wù)發(fā)展等。國信證券長沙營業(yè)部傳統(tǒng)業(yè)務(wù)市場地位突出,是長沙市首批獲得融資融券務(wù)、股指期貨 IB 業(yè)務(wù)試點資格的營業(yè)部。目前的業(yè)務(wù)主要分為傳統(tǒng)業(yè)務(wù)和創(chuàng)新務(wù)兩大類。
業(yè)創(chuàng)新角度看,財富管理、機構(gòu)服務(wù)是未來經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展的趨勢,國信證券長沙營業(yè)部要順利實施增長戰(zhàn)略,拓寬營業(yè)部的服務(wù)手段和服務(wù)領(lǐng)域,其組織結(jié)構(gòu)調(diào)整工作主要包括三方面的內(nèi)容。第一、針對目前國信證券長沙營業(yè)部組織架構(gòu)的優(yōu)勢和劣勢,在公司實現(xiàn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和業(yè)務(wù)升級的過程中設(shè)計出適合企業(yè)發(fā)展要求的組織結(jié)構(gòu),并使之符合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的需要。第二、通過對國信證券長沙營業(yè)部內(nèi)部管理層次的劃分,對各部門的責(zé)權(quán)利進行匹配,確保各業(yè)務(wù)部門實現(xiàn)戰(zhàn)略的能力。第三、為國信證券長沙營業(yè)部選定的組織結(jié)構(gòu)中關(guān)鍵戰(zhàn)略崗位配備最合適的人才,保證戰(zhàn)略的推行有力。完善組織管理架構(gòu)后營業(yè)部新的組織結(jié)構(gòu)圖詳見圖 4.1。3.組織結(jié)構(gòu)及人員配置營業(yè)部總經(jīng)理長沙中心衡陽營業(yè)部私人財富常德營業(yè)部副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理運營支持機構(gòu)業(yè)務(wù)
【學(xué)位授予單位】:湖南大學(xué)
【學(xué)位級別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2012
【分類號】:F272;F832.39
【參考文獻】
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本文編號:2526687
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