以就業(yè)為導(dǎo)向的職業(yè)教育專業(yè)設(shè)置必須符合勞動力市場需求,尤其是地方高職院校,生源主要是本地區(qū),就業(yè)也以當?shù)貫橹�。以十堰地區(qū)和湖北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院為例,從十堰地區(qū)就業(yè)人員所在行業(yè)了解勞動力市場需求,將學院專業(yè)畢業(yè)生與行業(yè)對應(yīng),通過專業(yè)畢業(yè)生人數(shù)對應(yīng)行業(yè)比例與十堰地區(qū)勞動力市場各行業(yè)人員比例關(guān)系分析二者契合度,提出專業(yè)設(shè)置和招生人數(shù)配置改進建議,以促進學院培養(yǎng)更符合地方市場需求的應(yīng)用型人才,提升學院服務(wù)社會能力。

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【文章目錄】：
一、從勞動力市場分析十堰地區(qū)行業(yè)發(fā)展
二、我院專業(yè)畢業(yè)生對應(yīng)行業(yè)狀況
三、我院專業(yè)設(shè)置與勞動力市場契合度分析
四、我院專業(yè)設(shè)置改進建議



本文編號：3904845