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傳統(tǒng)文化與中國現(xiàn)代管理理論

發(fā)布時間:2017-04-06 07:03

  本文關(guān)鍵詞:傳統(tǒng)文化與中國現(xiàn)代管理理論,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。


【摘要】:作為一種組織行為,管理的思想與方式深刻反映其所依賴的社會與文化背景。文化有其不可阻斷的繼承性和延續(xù)性,其中的管理思想乃是本國傳統(tǒng)文化的繼承、發(fā)展與創(chuàng)新。管理理論越是能夠充分體現(xiàn)社會的傳統(tǒng)與文化,則管理的意義就越大。中國現(xiàn)代管理理論就是對中國傳統(tǒng)文化中管理思想的梳理和升華,中國傳統(tǒng)文化是中國現(xiàn)代管理理論的支撐和基石。
【作者單位】: 河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)學(xué)報編輯部;河北出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)河北人民出版社;
【關(guān)鍵詞】傳統(tǒng)文化 中國現(xiàn)代管理理論 管子 秦始皇 儒家 道家 法家 中國古代傳統(tǒng)管理思想
【基金】:王毅武教授主持的海南省哲學(xué)社會科學(xué)2012年規(guī)劃課題“關(guān)于中國現(xiàn)代管理理論新學(xué)科的探索與建立”(HNSK[GJ]12-23)
【分類號】:C93-0;B21
【正文快照】: 各種相應(yīng)管理理論的產(chǎn)生與發(fā)展,都是特定環(huán)境與條件的產(chǎn)物,都與當(dāng)時的社會與文化背景密切相關(guān),既是對管理實踐的反映、概括與總結(jié),也是管理認(rèn)識與理念的理論化、系統(tǒng)化與體系化。中國現(xiàn)代管理理論同樣如此。對中國傳統(tǒng)文化的管理思想進(jìn)行必要的梳理、承啟與闡釋,是中國現(xiàn)代管

【參考文獻(xiàn)】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條

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【共引文獻(xiàn)】

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4 樂國林;毛淑珍;;理性管理與非理性管理思想發(fā)展的分合演進(jìn)[J];山東工商學(xué)院學(xué)報;2009年06期

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7 陳麗蓉;周曙光;;內(nèi)部控制系統(tǒng)論[J];財會月刊;2010年02期

8 彭光燦;戚海茹;;“復(fù)雜人”假設(shè)審思:一種馬克思主義的視角[J];重慶科技學(xué)院學(xué)報(社會科學(xué)版);2009年06期

9 王宏德;;論知識型組織員工的人性假設(shè)及其激勵[J];科技和產(chǎn)業(yè);2008年09期

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中國重要會議論文全文數(shù)據(jù)庫 前9條

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2 李偉陽;肖紅軍;;第五十三章 企業(yè)全面社會責(zé)任管理:理論構(gòu)建與模式探索[A];國際金融危機(jī)與中國企業(yè)發(fā)展:中國企業(yè)管理研究會年度報告(2009~2010)[C];2009年

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4 李桂東;;服務(wù)型政府研究:當(dāng)前問題與理念構(gòu)建[A];中國行政管理學(xué)會2008年哲學(xué)年會論文集[C];2008年

5 李桂東;;服務(wù)型政府研究:當(dāng)前問題與理念構(gòu)建[A];“建設(shè)服務(wù)型政府的理論與實踐”研討會暨中國行政管理學(xué)會2008年年會論文集[C];2008年

6 汪偉全;;利益共享:區(qū)域合作的永恒主題[A];中國行政管理學(xué)會2010年會暨“政府管理創(chuàng)新”研討會論文集[C];2010年

7 張艷榮;;理念先導(dǎo)的革命:Flexner革命透析[A];中華醫(yī)學(xué)會醫(yī)史學(xué)分會第12屆1次學(xué)術(shù)年會論文集[C];2008年

8 鄧俊英;劉一;鄧浩;鄧悅;;管理文化創(chuàng)新—泰羅科學(xué)管理的繼承與發(fā)展[A];第十一屆全國經(jīng)濟(jì)管理院校工業(yè)技術(shù)學(xué)研究會論文集[C];2012年

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中國博士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前10條

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2 馮平;壓抑與超越:高校管理異化問題研究[D];河南大學(xué);2011年

3 張愛民;毛澤東戰(zhàn)略決策思想研究[D];東北財經(jīng)大學(xué);2011年

4 李鵬飛;納稅評估問題研究[D];東北財經(jīng)大學(xué);2011年

5 胡海青;經(jīng)濟(jì)利益、價值恰當(dāng)與企業(yè)參與[D];華中科技大學(xué);2012年

6 溫恒福;教育創(chuàng)新組織的領(lǐng)導(dǎo)與管理[D];東北師范大學(xué);2005年

7 王廣新;組織情境下管理者人格特質(zhì)和工作績效關(guān)系研究[D];吉林大學(xué);2005年

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9 徐大立;國有企業(yè)公司治理模式設(shè)計與績效評價研究[D];天津大學(xué);2007年

10 盧淑艷;國有資產(chǎn)管理新體制下國有資本財務(wù)監(jiān)管研究[D];天津大學(xué);2007年

中國碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前10條

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4 李卿;企業(yè)文化在高校思想政治教育中的應(yīng)用研究[D];江西理工大學(xué);2010年

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10 楊云;國稅系統(tǒng)基層公務(wù)員激勵機(jī)制研究[D];吉林財經(jīng)大學(xué);2011年

【二級參考文獻(xiàn)】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前2條

1 任慧文;中國決意提升軟實力[J];領(lǐng)導(dǎo)文萃;2004年11期

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中國重要報紙全文數(shù)據(jù)庫 前1條

1 胡錦濤;[N];人民日報;2007年

【相似文獻(xiàn)】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條

1 王平波;;用中國先進(jìn)文化構(gòu)筑現(xiàn)代管理的社會資本[J];西安財經(jīng)學(xué)院學(xué)報;2006年05期

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3 顏柳明;;現(xiàn)代管理之父——彼得·德魯克[J];現(xiàn)代班組;2008年11期

4 ;中國現(xiàn)代管理技術(shù)經(jīng)濟(jì)優(yōu)秀人才庫[J];技術(shù)經(jīng)濟(jì);1997年08期

5 劉s,

本文編號:288426


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