本文選題：制度邏輯 + 組織身份��； 參考：《華東經(jīng)濟(jì)管理》2015年10期

【摘要】："制度邏輯"和"組織身份"是組織多元化應(yīng)對策略研究領(lǐng)域中近年引入的兩個重要分析視角。文章首先對這兩個視角本身的內(nèi)涵、產(chǎn)生背景以及針對的問題進(jìn)行了系統(tǒng)的介紹;其次,從"關(guān)注焦點(diǎn)"、"研究重心"、"驅(qū)動機(jī)制"、"來源"和"合法性機(jī)制"等維度對這兩個視角下的研究進(jìn)行了對比,并討論他們各自研究的優(yōu)勢與不足。在此基礎(chǔ)上,文章提出了一個整合分析框架,嘗試從"場域制度邏輯中心度"和"組織身份——制度邏輯兼容度"兩個維度對組織多元應(yīng)對策略進(jìn)行更為全面的解釋。最后,我們對相關(guān)主題的研究進(jìn)行了適當(dāng)?shù)恼雇?br/>[Abstract]:Institutional logic and organizational identity are two important analytical perspectives introduced in the field of organizational diversification strategy research in recent years. Firstly, the paper systematically introduces the connotation, background and problems of these two perspectives. From the perspectives of "focus of concern", "focus of research", "driving mechanism", "source" and "legitimacy mechanism", this paper compares the studies from these two perspectives, and discusses their respective advantages and disadvantages. On this basis, this paper puts forward a framework of integration analysis, and tries to give a more comprehensive explanation of organizational multiple coping strategies from the two dimensions of "field institutional logic centrality" and "organizational identity-institutional logic compatibility degree". Finally, we make a proper outlook on the research of related topics.
【作者單位】： 上海海事大學(xué)交通運(yùn)輸學(xué)院;復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院;
【基金】：國家自然科學(xué)基金青年項(xiàng)目(71402093) 教育部人文社會研究青年基金項(xiàng)目(12YJC630018) 上海市重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目(S30601)
【分類號】：C936

【共引文獻(xiàn)】

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3 王霄;韓雪亮;;中國上市家族企業(yè)的制度創(chuàng)業(yè)——基于家族嵌入之分型與變遷的視角[A];第九屆（2014）中國管理學(xué)年會——組織與戰(zhàn)略分會場論文集[C];2014年

4 王霄;韓雪亮;;中國上市家族企業(yè)的制度創(chuàng)業(yè)——基于家族嵌入之分型與變遷的視角[A];第九屆（2014）中國管理學(xué)年會——公司治理分會場論文集[C];2014年

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2 彭興庭;月薪與欠薪[N];人民法院報(bào);2006年

3 陳U，

本文編號：1984890