大智移云背景下,數(shù)據(jù)的深度挖掘在管理會(huì)計(jì)中發(fā)揮著越來越重要的作用。分析學(xué)將企業(yè)的數(shù)據(jù)分析分為三個(gè)層次:描述性分析學(xué)、預(yù)測性分析學(xué)、指向性分析學(xué),為企業(yè)數(shù)據(jù)分析提供了新思路。為更好地應(yīng)用分析學(xué),并將戰(zhàn)略融入到企業(yè)的各項(xiàng)活動(dòng),文章提出在企業(yè)中,以平衡計(jì)分卡為框架,對其各視角應(yīng)用分析學(xué)的方法,從而使企業(yè)的數(shù)據(jù)分析時(shí)刻圍繞著企業(yè)戰(zhàn)略展開,強(qiáng)化管理會(huì)計(jì)對企業(yè)決策的支持作用。 

【文章來源】：商業(yè)會(huì)計(jì). 2020,(15)

【文章頁數(shù)】：4 頁

【文章目錄】：
一、引言
二、理論基礎(chǔ)
    （一）大數(shù)據(jù)。
    （二）分析學(xué)。
    （三）平衡計(jì)分卡。
三、分析學(xué)在平衡計(jì)分卡中的應(yīng)用
    （一）財(cái)務(wù)視角。
    （二）客戶視角。
    （三）內(nèi)部流程視角。
    （四）學(xué)習(xí)與成長視角。
四、總結(jié)


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]以S公司為例談平衡計(jì)分卡績效評價(jià)體系的構(gòu)建[J]. 司玉娟.  商業(yè)會(huì)計(jì). 2015(01)
[2]基于平衡計(jì)分卡的績效評價(jià)指標(biāo)體系的構(gòu)建[J]. 楊興月.  商業(yè)會(huì)計(jì). 2011(32)

碩士論文
[1]基于文本挖掘的電商用戶評論分析與系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)[D]. 易劍波.東南大學(xué) 2017
[2]基于BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的供應(yīng)商選擇與評價(jià)研究[D]. 潘珠.中國地質(zhì)大學(xué)（北京） 2010



本文編號：3201227