因子分析法在公立醫(yī)院財務(wù)績效評價中的應(yīng)用探討——以重慶市某公立醫(yī)院為例
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更多相關(guān)文章: 公立醫(yī)院 財務(wù)績效評價 客觀賦權(quán) 因子分析法
【摘要】:為了引導(dǎo)公立醫(yī)院強化經(jīng)營管理意識、提升整體績效水平,有利于國家實行監(jiān)督。通過對財務(wù)績效評價指標(biāo)賦權(quán)方法的比較,篩選出因子分析法并利用SPSS18.0統(tǒng)計軟件,對重慶市某公立醫(yī)院2004-2014年的財務(wù)績效指標(biāo)進(jìn)行實證分析,計算出該醫(yī)院十一年來財務(wù)績效的動態(tài)變化,有效地反映出影響該醫(yī)院財務(wù)績效的關(guān)鍵指標(biāo)和次要指標(biāo),為公立醫(yī)院的財務(wù)控制指明了方向,為以后更加全面、系統(tǒng)地研究公立醫(yī)院的財務(wù)績效評價提供了參考。
【作者單位】: 重慶市教育考試院;重慶市人民醫(yī)院;重慶市長壽區(qū)人民醫(yī)院;
【分類號】:R197.322
【正文快照】: 1公立醫(yī)院財務(wù)績效評價1.1公立醫(yī)院財務(wù)績效公立醫(yī)院財務(wù)績效是公立醫(yī)院進(jìn)行經(jīng)營管理所產(chǎn)生的一系列的能用數(shù)據(jù)客觀表示的效率、效果和效益。1.2公立醫(yī)院財務(wù)績效評價公立醫(yī)院財務(wù)績效評價就是選擇恰當(dāng)?shù)脑u價指標(biāo)、運用科學(xué)的評價方法,對公立醫(yī)院的財務(wù)績效行為及過程進(jìn)行的客
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本文編號:1230894
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