行政機關(guān)中法定代表人是其主要負責人,出庭應(yīng)訴時應(yīng)該作為第一順序人出庭�，F(xiàn)實中機關(guān)法定代表人出庭應(yīng)訴基本不發(fā)聲,應(yīng)訴率比較低,行政訴訟應(yīng)訴制度是造成這個局面的根本原因。需要在成本和效益權(quán)衡、綜合性的行政爭議能解決的基礎(chǔ)上,明確標明行政機關(guān)法定代表人可以出庭應(yīng)訴的范圍,健全人民法院與機關(guān)負責人出庭訴訟互助配合的工作機制,重點提高行政機關(guān)負責人的應(yīng)訴能力。最終推動行政訴訟法的預期價值盡快實現(xiàn)。 

【文章來源】：法制博覽. 2020,(28)

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
一、行政訴訟應(yīng)訴存在的問題
二、實踐出真知
三、解決方案


【參考文獻】：
期刊論文
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本文編號：3516094